新年到，西安电子科技大学2023届毕业生就业质量年度报告也一同新鲜出炉！本届西电毕业生都去哪里了？下面就为大家揭秘——

（数据截止时间：2023年12月31日）

西安电子科技大学2023届毕业生总体毕业去向落实率保持高位稳定，有就业意愿毕业生全部就业。毕业生就业质量稳步提高，立足西部服务基层的意愿更加强烈，选择选调生、西部计划等基层就业人数逐年增加；直招军官、*队军**文职等部队就业人数进一步增多，到国家战略导向单位和行业领军企业就业规模再创新高。

毕业生规模

2023届毕业生总人数为9878人，其中本科毕业生5337人，占比54.03%；硕士毕业生和博士毕业生分别为4111人、430人。

毕业生男女比例为2.76:1，其中，本科生男女比例为3.53:1，硕士生则为2.17:1，博士生为1.85:1。

校园招聘情况

校园招聘是学生求职就业的主渠道和主阵地，本届毕业生中有92.01%的学生通过校园招聘就业，在2028场招聘活动、5467家招聘单位、27994条招聘信息中，不知是哪个offer抓住了你的“心”呢？

毕业生去向落实情况

2023届毕业生的总体毕业去向落实率为96.79%，略高于2021届和2022届；其中，本科生毕业去向落实率为95.54%，研究生为98.26%。

从毕业生就业形式来看，本科生以升学为主，升学比例达到52%；研究生则以协议和合同就业为主，占比达95.4%。

不是立即就业“没有性价比”，而是长远的安排“更有吸引力”。暂不就业的毕业生以拟升学和拟参加公招考试为主，前途光明，等你勇敢去闯。

高质量就业情况

2023届毕业生中，有3172人就业于行业领军企业，1737人就业于国家战略导向单位，高质量就业人数占比80.20%。心怀“国之大者”，投身尖端领域，他们让青春与祖国发展同向同行。

本届学生中到重点项目就业人数较2022届进一步增多，其中就职于国防军工单位的共有1267人，入选公务员、选调生、西部计划等基层项目的有146人，通过直招军官等部队就业的共有44人。

华为、比亚迪、中兴、中国电子、中航工业……这不是中国企业“风云榜”，而是西电毕业生签约单位Top20的“光荣榜”。初出校园，他们皆是就业市场上的“黑马”，站上了全新的赛道。

在继续深造的本科毕业生中，有63.54%留在本校深造，与母校“续约”，另外还有32.57%的学子奔向了“双一流”高校的怀抱。2.90%的学子深造于研究所，0.99%的学子深造于其他高校。

另一方面，还有368位本科毕业生选择出国、出境深造，人数较2022届进一步增多。“科学没有国界，科学家有祖国”，身在海外，“科研报国”的理想却从未淡忘。

毕业生就业流向

从行业流向来看，西电近三届本科毕业生主要就业于信息传输、软件和信息技术服务业，科学研究和技术服务业，制造业，金融业，公共管理、社会保障和社会组织五大行业，本届毕业生就业于信息传输、软件和信息技术服务业的毕业生比例上升，达到53.67%。同时，这也是近三届研究生毕业生流向最多的行业。

从单位性质流向来看，入职国有企业的本科生比例均逐年上升，2023届达到了34.39%；另有50.82%入职民营企业，5.97%选择了政府机构/科研或其他事业单位。道路千万条，条条通向锦绣前程。

从地域流向来看，有45.09%的毕业生选择在西部地区就业，其次是长三角地区、京津冀地区和粤港澳大湾区。

本科生就业占比前三名的城市为：西安市、深圳市、北京市。研究生就业占比前三名的城市为：西安市、北京市、上海市。

职业发展分析

西电毕业生的就业对口程度有多高？高于80%的专业相关度会告诉你答案。

毕业生职场适应能力有多强？入职3个月内，西电2023届毕业生总体稳定性达96.24%。

在相应岗位职业发展有多好？入职3个月内，4.6%以上的毕业生已有薪资或职位提升！

满意度评价

西安电子科技大学深入贯彻落实国家关于毕业生就业创业工作的决策部署，把毕业生就业作为重中之重、摆在更加突出的位置，瞄准国家重大战略需求和行业产业发展需要，以提高人才培养质量为核心，深化开展访企拓岗、全面推进就业育人、分类加强就业指导、持续优化就业服务，为毕业生到更能发挥作用的岗位创造条件，积极引导毕业生到祖国最需要的地方建功立业。

这样的就业服务，自然引来了毕业生、用人单位的一片好评。

高校毕业生就业是社会关注的焦点，也是各地稳就业工作的重中之重。在西安电子科技大学，就业“不迷茫”，前途“天地广”，人生的舞台辽阔无垠，你与未来之间，只差一个西电！

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素材来源：西安电子科技大学官微