每年3、4月间，历来是跳槽高峰，也是各招聘平台的兵家必争之时，从写字楼间突然增多的招聘网站广告可见一斑。
近日，猎聘网的主体公司“有才天下信息技术有限公司”向港交所提交IPO招股书，有望成为内地首家在港交所上市的在线招聘类企业。数据显示，猎聘网去年才扭亏为盈，2015年和2016年分别亏损2.31亿元、1.4亿元，2017年盈利755万元。这个数字，大概只够在北京较好地段买一套不到120平米的房子。
从数据来看，“梅帮主”胡歌为猎聘网的代言并没有为猎聘网带来太多的收益。这也是因为随着招聘平台的数量日益繁多，平台之间的竞争使得招聘平台需要投入更多的广告成本来获得足够的曝光度，甚至需要花费资金来打造自己的猎头资源以获取竞争优势。
因此，猎聘网的销售和营销费用为第一大成本支出项目。2015年，猎聘网甚至出现了营收低于销售和营销成本的情况，4.07亿元销售和营销成本占到营收的118%。
猎聘称，目前平台的简历顾问资源池里有500名资深人力总监和200名资深猎头。沿着人才供应链把to C业务做深，盘活平台上的用户资源，是猎聘网下一步商业化的关键。
2017年，我国互联网招聘市场规模超过了50亿元，以智联招聘、前程无忧、猎聘网占据大部分市场的格局出现微澜，几家头部招聘网站的竞争更趋于白热化。
去年9月，拉勾网宣布获得前程无忧1.2亿美元D轮战略投资，泰合资本担任独家财务顾问。拉勾董事长许单单表示，本轮融资后，拉勾仍保持独立，并计划在2019年赴美上市。根据前程无忧方面公布的消息，前程无忧获得拉勾60%的股权成为第一大股东。
而在今年3月，前程无忧发布2017年第四季度财报，报告期内营收8.7亿元人民币，比上年同期的6.942亿元增长25.6%，净利润为人民币3.054亿元（约合4690万美元），比上年同期的人民币2.034亿元增长50%。
业内人士表示，前程无忧、智联招聘、中华英才网“三足鼎立”的传统招聘格局将被动摇，精准化、专业垂直的趋势已经形成，分类信息平台、垂直细分招聘平台及社交招聘平台开始分食传统招聘平台的“蛋糕”，猎聘网这类新兴招聘网站将有更多机会。