为贯彻落实全省“三个年”活动和全市八个方面重点工作，积极开展2023年全国人力资源市场高校毕业生就业服务周活动，倾力打造“招聘集市”新模式，12月20日，新城区人社局联合中山门街道办事处，在皇城里民乐园狮吼广场举办“乐业新城，招聘集市”启动仪式暨专场招聘活动。
西安市人社局职业介绍服务中心主任吴强、区人社局*党**组书记、局长高志、中山门街道办事处主任李冬等领导参加开集仪式，各街道分管领导以及辖区企业代表受邀一同参加。
伴随着开集锣声，“乐业新城，招聘集市”活动正式启动。招聘会现场，一个个“展位”整齐摆列，一家家企业“摆摊”求贤，一位位求职者穿梭其中，和招聘方聊工作内容、谈薪资待遇，寻找合适的工作岗位。与此同时，网络招聘会同步开展，着力满足企业用工缺口和求职者多元化就业需求，求职者可通过扫描二维码进入云招聘平台了解更多企业招聘信息，实现求职招聘线上线下双渠道运行。此次活动共邀请到54家企业，提供就业岗位6000余个，涉及零售业、物业管理，生物检验、机械加工、教育培训等多个行业。
此次招聘会将送岗位、送政策等就业服务充分融合，实现从单一的招聘求职服务向“找工作、问政策”相结合的综合服务转变。设置政策咨询区和职业指导区，吸引了不少求职者驻足问询。政策咨询区内，人社政策专员卖力“吆喝”，为“赶集”群众宣传政策、答疑解惑。职业指导区里，岗位推荐官倾囊相授，详细了解求职者个人特质和岗位需求，提供“一对一”的专业化岗位推荐。
人才因城市而聚，城市因人才而兴。下一步，新城区人社局依托就业驿站，通过新城人社“六送”服务，扩大人社服务辐射圈。将在每月的第二周、第四周的星期三持续举办“乐业新城，招聘集市”活动，让求职者在举目可见、抬脚可至的“家门口”集市实现高质量就业。