2024运维发展方向 (运维工作发展方向及未来规划)

大道无情,时代不断的向每一位成员提出生存拷问,又指出发展方向。当下新冠肺炎疫情就是这样,一面示以危机,一面亮出"全行业数字化"这一命题,改变着我们与世界的沟通方式,催生着新的业态。

各行各业基于大数据、云计算、AI、5G的多元化解决方案,在抗击疫情中发挥了重要的作用,在线教育、远程办公、互联网医疗、移动政务、无人零售等"非接触式"工作形式大行其道,人们长久以来的行为习惯一朝全改,加快了社会的数字化进程。

千帆相竞:转型中的建筑运维管理

事实上,从来没有无备而胜的战疫,战疫百态正凸显出近年来国家数字化、网络化、智能化转型布局和企业行动的成效。

以建筑行业为例,2019下半年以来,住建部宣布成立智慧城市专业委员会,同时发布《建筑节能工程施工质量验收标准》 、《智能建筑工程质量检测标准》等一系列标准,大力驱动行业创新、创造和战略升级。而在建筑运维管理这样的新兴领域,施耐德电气、博锐格尚等一批建筑智能运维专业服务商纷纷发力,研究如何在、大数据、BIM等先进技术的加持下,通过数字化、智能化帮助地产运营者赢得制胜关键。

作为扎根本土的建筑运维领域数字智能(DAT:Digital Technolgy& AI Technolgy)专业服务商,博锐尚格根据服务万达、万科、龙湖、中海、泰康、阿里巴巴等大型商业地产集团、近两千个项目的丰富经验,推出"L0-L4建筑智能运维"理念,期望以可落地的增值运维方案推进行业智能化转型。

分级可视:可实施的L0-L4建筑智能运维

建筑运维管理伴随着我国城市化建设进程成长起来。随着房地产性质的转变,建筑不再承载简单的商品价值,运营商、地产商把目光转向大力提升其使用价值,建筑运维阶段也就成为建筑生命周期中最长、回收投资和取得收益最重要的阶段。

但是在数字转型理念之下,新技术如何落地?BIM、AI、IoT、人工智能+IoT这些层出不穷的理论怎样才能真正跟业务结合?同时,受传统运维管理习惯制约,松散的物业管理组织如何发现问题、识别方向、锁定发展路径?这些问题都在制约着智能建筑运维的发展。

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基于长期运维经验,结合行业转型实际需求,博锐尚格董事长江江提出"L0-L4建筑智能运维"分级理念:首先将建筑运维细分为能源管理、运行管理、环境管理、安全管理、资产管理、人员管理、维修管理、维保管理以及能源交易九大业务模块,进一步细化管理方向;同时借鉴智能汽车分级,为每一场景提供整套可视化的智能建筑运维组织运营场景。

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汽车行业在数字化转型过程中,从解决焦虑的角度建立了分级系统:L1解放双腿;L2解放双手;L3解放双眼;L4解放双脑,实现无人汽车;L5司机彻底解放,成为纯粹乘客。

参考这个具象分级框架,博锐尚格描述建筑智能运维分级路径如下:

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L0传统管理,责任全部归管理者,所有工作(静态信息、历史记录)保持在脑海中,指令全部自己签署,信息和SOP存在于各级管理节点,随着人的流动而丢失;

L1信息在线,楼里大事大事不再停留在管理者脑海,而是统统上传至互联网;

L2执行在线,工作和运行不再被管理者督导,而是被智能化的业务流程推动;

L3经验在线,管理经验不再存在于孤立的个体,而是通过学习变成组织能力;

L4辅助决策,通过一系列的计算,管理者只需要做简单的选择;

L5责任转移,管理者可以被彻底释放。

清晰渐进:建筑运维效率的升级之道

深入业务实践,运维组织可以从具体工作场景入手,通过L0-L4分级管理提升运维管理效率。

以建筑运维组织日常工程维修工作为例,博锐尚格建筑智能运维分级框架则提供了这样的转型路径:

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L0传统维修,靠工程主管个人意志+租户的投诉推动,该不该修、怎么修、什么时候修、修成什么样……都停留在班长的脑海里;

L1做好存档,实现"秋后算帐";

L2实现发单、审核闭环流程,通过AIoT实现故障排查、人员调度,线上考核、评价;

L3做到经验在线,不仅利用机器学习形成决策树,以及标准、流程,还因为东西坏掉的原因比较复杂,所以在把本地师傅的经验通过线上传授给徒弟同时,还是要把现场的坏件信息变成数据,有更多线上专家可以进行支持。

L4通过物联网智能发现跟多设备的隐形故障,当温度异常、噪音异常等设备故障的前兆发生之际,可以提前预警,真正防患未燃。

博锐尚格江江指出,通过L0-L4阶段分析,工程维修人员可以轻松了解现阶段自身管理问题、清晰未来前进方向,并制定出具体的实现步骤——这一渐进式框架,为建筑智能运维提供了真正的实施之道。

实施有道:建筑智能运维五要事

对建筑运维管理者而言,明确发展方向固然重要,落地实施才能创造真正价值。

2009年以来,博锐尚格与国内商业地产领先企业一同进行在数字化转型的道路上,致力于软件、硬件、服务与客户业务的深度整合,挖掘能效、运行、安全、品控等多业务维度的能量,助力客户提升运营保障能力、释放组织能量、创造持续价值。

深入客户业务场景,博锐尚格已经形成建筑能源全过程管理、设备设施AIOT增强管理、室内环境与健康主动管理以及BIM运维响应管理中心等四大解决方案。总结不断的发现、响应、定义与解决客户核心需求的经验,博锐尚格江江强调,建筑运维数字化转型必须做好五件事:

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一、以BIM信息模型为核心的建筑数字化。数字化就是翻译,即把人眼中的真实世界实体翻译成计算机识别的语言(甲方资产管理的Excel电子表格就是数字化的一种)。BIM信息技术以其高效数字化特点,已经成为建筑智能运维行业的最大利好。

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二、以新型网络为核心的机电自动化。所谓"新型网络",特指网络结构的新,而非通讯技术的网络进化。以现行数据增量预估,预计未来接入网络数量会超过两个亿的数量级,同时理想系统整体效能须大于系统内每个效能之和,综上现行的树型结构控制网络将不再有优势,未来需要构建新型、无中心的扁平形式数据网络。

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三、以数据高效互通为核心的监控集成化。整体而言,真正实现人的责任完全转移给人工智能还不太现实,未来楼宇运行管理还需要人的操作。以值班监控场合为例,可以通过信息化、数字化给值班者赋能,值班者主要做开关设备、调解参数、处理应急等运行管理,这需要值班者了解所有的控制设备、可调动工作人员、消除数据孤岛、互联互通。

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四、以嵌入物联网智能为核心的管理信息化。建筑运维场景下,物联网智能就是AIoT跟建筑运维的完美配合,管理者可以基于此实现故障初判、管理和审核,L2、L3的场景都需要以管理信息化系统嵌入物联网。

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五、以大数据为核心的决策数据化。数据挖掘有不同程度,从粗浅的驾驶舱或数据指示盘,到高级的交互数据报告,一直到最高阶的机器学习模型,这是以规律辅助决策的通途。

结语:产业与数字化深度融合的未来

科技的发展提出数字化的呼声,数字化、自动化、信息化和监控集成化正在成为建筑运维常规组成。

对已经投身数字化变革的建筑运维组织而言,处理好过程每一个技术细节,利用好海量建筑运营数据,是实现数字化变革的最关键因素。而对建筑智能运维专业服务商而言,还需要站在开发商、运行商角度,帮助运维组织提高能效与综合管理能力,优化全生命周期效率及成本,并构建设计-施工-运维全生命周期的建筑产业新生态,赋能全行业生态圈。

疫情引发的全民数字化思索之下,一个以数据驱动、以平台支撑、建筑产业与数字化科技深度融合的时代正在来临!