目前现状

现在*党**政领导干部的培养以及任用，大多数都是从基层选拔，或者从有基层工作经验、经历的人员中选拔任用。

派驻优秀大学生基层当村官的好处有哪些？

现将优秀的大学生派驻基层当村官，是培养后备干部的一种重要的方式。

对于大学生来讲，是一种什么体验？

经过村官锻炼的优秀大学生，可以提高处理复杂社会矛盾的能力和增强实践经验，还可以锻炼增强优秀大学生吃苦耐劳的精神。

对于优秀的大学生来讲，这些正是具有较高理论文化水平的大学生所缺乏和需要的补修课程，是非常难能可贵的。

优秀大学生当村官为以后将来奠定了哪些基础？

农村虽然为最低层，但解决农村社会问题往往不是靠那些条条框框的规定的，而是要靠热情、耐心和巧妙的工作方法。

这些方法是需要自己亲自深入农户摸索锤炼和总结而得来的，把这些复杂的矛盾处理好了，就等于掌握了当好领头人的基本功。

优秀大学生一般派去某地区当村官的时间为多久？

这个具体的就不知道了，大概是2~3年左右吧，大多数都离职了，但有了这样的经历，对于优秀大学生来讲，是一笔非常宝贵的财富。

有的在农村呆久了，愿意在这儿发展的也不少。

离任的原因都有哪些？

有把村官作为锻炼的平台的，当然主要是另考国家工作人员，也有的是组织调离派驻到其他地方的。

大学生当村官真正能改变农村吗？

我个人认为，只要优秀大学生有那种渴望施展才华的平台和机会，是可以的。

但如果没有决策问题的职权就没有机会做什么大的动作，改变农村是一个大的社会工程，不是村官个人就可以单独牵头实现的。

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