2020年*队军**文职马上招考 ，你下定决心备考文职了吗？最近在群里的一段话激发了很多人的热情（如下图）。
是啊！"赚的够多，可以解决你99%的烦恼"，年末将至，这句话就越显得那么实在，戳中了许多人的痛点。
然而，*队军**文职人员就是能解决你99%烦恼的职业！
那么，你知道*队军**文职人员的待遇吗？
一、文职人员"福利待遇"缩影
根据2019年已入职的文职人员介绍，图图了解到了，某单位文职人员的薪资待遇、 食堂伙食、生活娱乐等情况。
（一）薪资待遇
下面是2019年新入职的文职人员，12月的工资单。
从工资单可看出，该文职人员是专业技术十三级的文职人员，试用期工资已经达到7200元，按照试用期80%工资算，转正后的工资应该为9000元。
*队军**文职人员12月工资单 （试用期）
由于*队军**文职的薪资待遇是全军统一的，因此在三四线甚至二三线城市，将近1万的工资真的是不少了！
（二）食堂伙食
你觉得这样顿丰盛的午餐需要花费多少钱呢？
某已入职的文职人员告诉我们在他们单位，这样丰盛的饭菜只需要1块5，每天早中晚都是七八个菜，一天伙食费4块钱就足够了！
（三）娱乐生活
此外，部队的健身房、游泳馆、图书馆等娱乐设施也对*队军**文职人员免费开开放（由于特殊原因，暂无图片参考）。
免费的健身房、免费的游泳馆等，将节省不少的生活开销呢！
当然，*队军**文职能享受的隐性"福利"不仅仅如此，比如子女上学问题也是隐性的福利之一。
二、文职人员薪资构成
文职人员工资由基本工资+基本津贴补贴+特殊津贴补贴+奖励工资组成。
1基 本 工 资
基本工资=岗位工资＋级别工资＋工龄工资
2基 本 津 贴 补 贴
基本津贴补贴=工作性津贴＋生活性补贴＋君队服务津贴（区分管理岗位和专业技术岗位，按照岗位等级分别设置津贴标准）
3特 殊 津 贴 补 贴
特殊津贴补贴：特殊地区津贴，特殊岗位津贴（初中高级职称待遇不同），特殊人才津贴，特殊任务津贴
4奖 励 工 资
奖励工资：当年工作时间超过半年以上，奖金工资标准为本人一个月工资收入；当年工作时间在半年以内的，奖励工资标准为本人一个月工资收入的二分之一。
考核结果为称职以上的，按照奖励工资标准的全额发放；考核结果为基本称职的，按照奖励工资标准的80%发放；考核结果为不称职的，不予发放。
三、社会保险
根据国家规定，除了五险外，还为文职人员建立补充保险，平时看病享受社保待遇，*队军**给予医疗补助，在执行军事任务期间免费医疗。
其实*队军**文职的待遇相当不错，很有可能成为2020年热门的新就业模式，想考*队军**文职的同学，一定要把握住今年的机会！