公务员与事业编的收入差距 (事业编和公务员区别哪个容易上岸)

大部分备考公务员、事业单位的考生,最关心的就是经过自己的努力成功上岸,每月到手工资到底能拿多少?除了工资之外,还有什么补贴?有没有车补、房补?奖金有哪些?奖金又能发多少钱?

事业编和公务员薪资水平对比,公务员和事业编薪资能差多少

那我就以我个人的情况来作为例子,说一说到底月收入有多少,我是2020年11月通过市级事业单位招聘考试,入职某偏远县城县直事业单位,之前在私企上班,有八年的工龄,入职单位的县财政状况不是很好,大部分年轻人都去了沿海城市打工,本县没有铁路,自然也没有动车、高铁,影响了本地的经济发展,背景交代完了,就该说一说正题了。

事业编和公务员薪资水平对比,公务员和事业编薪资能差多少

事业单位的工资包括哪几个方面呢,第一项是岗位工资,第二项是薪级工资,第三项是绩效工资,岗位工资和薪级工资是有相应标准的,我是专业技术岗,助理十二级,工资额是1620元,薪级工资是13级,工资额是692元,这两项加起来是2312元,另外一项就是绩效工资,工资额是1916元,三项加起来是4228元,也就是说我的每月工资基数就是4228元,但是你不要认为这就是打卡工资,想的太美好了,到手工资还需要减掉每月个人应缴的社保、医保、公积金等,另外,我们县因为财政不是很好,每个月的绩效工资只发60%,到年底再把40%的绩效工资进行发放,最后算下来每月到手工资就是2700不到了,这就是每月的打卡工资,就这么多,你没看错,也不要不相信,奉上每个月实发工资的截图,有图为证。

事业编和公务员薪资水平对比,公务员和事业编薪资能差多少

每月实发打卡工资金额

那再来说一说其他的补贴部分,本县房补是没有的,公务员也没有,基层公务员是有500元的车补,事业单位是没有的,最近一直都讨论火热的事业单位车补改革,目前只有山东等少数省份有出台政策,实行了事业单位的车补发放,我这个省份目前还没有出台相关政策,但是,我们单位比较特殊,每个月有260元的油补,另外有230元的车补,听同事说是公车改革之后,县政府考虑到我们单位的实际情况,同意我们单位发放补贴,所以,两项加起来,比基层公务员的车补少一点点,我们自然是很知足了。

事业编和公务员薪资水平对比,公务员和事业编薪资能差多少

还有两项特殊补贴,一个是话费补贴,每个月30元,另外一项是下乡补贴,每个月400,这两项很多地方都是没有的,包括我们省的省会城市都没有这两项补贴。

说完了补贴,最后说一说很多人觉得最为神秘,最为津津乐道的公职人员的奖金,因为我入职后工作不满一年,还没有发放奖金,我就拿与我工龄相同的同事去年发的奖金来作为参考,奖金又分为绩效奖、综治奖、精神文明奖、节能奖,去年我们单位被评为市级文明单位,文明奖的计算月份就会多一点,这些所有的奖项加起来,奖金总额大概在3万左右,具体各子项多少,我没有细问,我也不是财务岗位,但是总奖金额度就是这个数。

事业编和公务员薪资水平对比,公务员和事业编薪资能差多少

总之,基本工资加上各种补贴、各种奖金加到一起,大概在7万5到8万之间,这是一个工龄9年的县直事业单位普通干部的所有打卡收入,可能又有人说了,公积金是不是很高,有兴趣的朋友可以去翻一下我之前的文章,有特别说到我每个月的公积金缴存金额。

作为一名县直事业单位的普通干部,这样的收入在县城来说,如果两口子都是体制内的公职人员,那么,小日子过的还是不错的,如果是一名公职人员的收入来维持一个家的各项开支,那么,只能说解决了温饱,生活压力还是很大的。

我们这的县直事业单位收入情况就是这样,你觉得收入是高还是低?你那里的公职人员一年又能拿到多少收入?

欢迎大家留言讨论, 原创‬不易‬ ,请大家 关注‬、点赞‬转发‬ 支持,我会继续分享上岸后的生活日常,与大家分享最真实自己。