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2019湖北农商行招聘正在进行中，大专学历、应往届生均可报考，吸引了广大考生报考。而且，福利待遇也比较好，体现在哪些方面呢?今天小编以柜员和客户经理这两个岗位来参考分析其福利待遇。
1、湖北农商行工资构成
关于本次招聘新员工的薪酬待遇，公告中也有明确的提出，新招录员工属录用单位的正式合同制员工，和农商行直接建立劳动关系并签订劳动合同的员工。据了解，正式工工资构成大致包括：基本工资+岗位工资+住房补贴+行龄工资+交通补贴+通讯补贴等，当然，福利和年终奖金也是正式员工的收入之一，这些所有收入加到一起，年薪可想而知了。本次招聘的岗位主要是柜员、客户经理、主管会计和信息科技等岗位，并且新招录的人员，都是安排在各个市县工作。
2、湖北农商行柜员岗福利待遇
从上述内容我们可以看出：武汉地区的柜员平均工资税前5069元，并且工资在5千-1万的占比达到了43.91%，这说明柜员工资很有竞争力。不过，此次招聘的岗位更多是在个市县，柜员工资相比武汉要稍微低一些，据弘新教育以前的学员反映，差不多月薪在4000元左右，这个工资在当地来说，绝对是高于当地的各种企业和其他一些金融机构的，并且在各市县，本身消费水平没有武汉高，那一年攒下来的钱可能比武汉还要高。
3、湖北农商行客户经理福利待遇
从上述数据我们可以看出：在武汉地区，金融行业的客户经理工资平均月薪为税前6140元，这个可能看起来不是很高，但是，因为客户经理的工资待遇更多的是看业绩，所以，我们看到统计数据里有近11%的人工资在月薪1万-1.5万，这个工资水平还是很高的，年薪能到达20万左右，是不是很有想法?在各个市县里，客户经理的工资大概在5000元左右，高于其他各行业和其他金融机构的收入，且工作相对其他金融机构较轻松。
4、报考湖北农商行原因
（1）学历角度
本次湖北农商行招聘公告里指出，大专及以上学历，含通过成人教育、函授、自考等方式取得学历，都可以报考，这给了很多应聘人员很大的机会。
从上述表格可以看出：专科生月薪3425元，本科生4514元，这个工资明显是低于前面统计数据里的柜员岗位和客户经理岗位的平均工资。如果要在市县里工作，他们的平均待遇可能会更低。而这次湖北农商行的招聘属于正式工，工资待遇非常有保障，所以，进入金融业是高薪的起点。
（2）学校层次
从上述表格我们可以看出：普通本科和高职高专院校毕业的学生，其期望薪酬和实际到手的薪酬差距将近1500-2000元，很可悲，毕竟学校不占优势，其实际的工资薪酬都明显低于柜员或者客户经理岗位的平均工资的。
（3）行业对比
本次招聘含法律类专业529人，计算机类专业529人，那么，法律专业和计算机专业的应聘人员如果他们不进入金融行业，而是到他们的老本行去，那么他们的平均工资又如何呢?我们统计了一些武汉2018年春季求职期十大高薪行业，详情如图：
从图中可以看出：金融业(保险、基金、银行等)的薪酬都是排名靠前的，其中银行(含农商行)平均薪资在8420元，高于法律、财会、计算机等行业。可以看出，法律、计算机类的应聘人员如果选择进入金融行业，其收入待遇绝对会不少的提高。
所以，通过以上的各个角度的分析，我们可以得出以下结论：
1、本次招聘员工平均的福利待遇非常具有竞争力，比其他行业和金融机构都要高;
2、专科生和本科生选择湖北农商行比进入其他普通的公司待遇要高;
3、法律类、计算机类专业应聘人员选择湖北农商行绝对是明智的选择。
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