先看排行榜：

大家都搜得到的2023年保险经纪公司十大品牌榜：

明亚排第二

另外补充一点：明亚是首先将「经纪人的理念与服务」引入「国内个人保险营销领域」的经纪公司，可以说得上是寿险经纪公司这块的鼻祖。

二看公司基本简介：

有几个关键点：

1、存活时间长，马上20年了；

2、分支机构多，找得到线下经纪人，除了甘肃青海*藏西**，全国地区基本都覆盖了；

3、愿意成为行业清流，这点很难能可贵

三看合作保险公司数量：

明亚是签约保险公司最多的经纪公司（超过百家）。

几乎所有的保险公司，只要开设有经代渠道，就会跟明亚签约，为明亚和明亚的客户提供相应的保险产品和服务。

保险公司多，有个好处就是能真正做到中立、客观、公正，注重不同年龄不同性别不同保费预算人群的个性化需求。

四看上班体验：

我是今年年初入职的明亚。

这个月刚过新人期。

最大的感受有三点：

1、学霸多

就明亚川分而言，本科以上学历的员工就占了80%，其中硕士以上20%。

难怪能得到业内好评，有这么一群‘学霸’队伍，想不卷都难。

所以唐老师的「西南财经大学硕士」的水平，在明亚并不突出。

2、自由，相当自由

不打鸡血、不打卡、不强开早会、不喊口号、不强推产品。

特别对于想要一些自由时间的宝妈或兼职人员来说，这点尤其‘巴适’。

自己的晋升与薪资，只与自己的业绩有关，不需要经营职场关系。

3、自我要求高

因为自由，所以想要做好只能靠自我约束和努力。

不是说就没学习没培训了，简直多到学不完。

只不过什么时候学、怎么学自己定。

当然，明亚有很强的背后团队在支持，而且每个明亚的经纪人都很乐于分享，所以不用担心遇到“新手”会不会不好。

好了先说到这里。

不管你是明亚的准客户还是准增员，希望这篇文章能给到你参考。