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最近，上下班在班车上，还是走在路上，还是在网络平台上，都看到，很多人在讨论这工作，辞职的话题。
如"今年要不要辞职"“离职后会不会找不到工作”“下一份工作干什么呢”诸如此类。
正好，我从去年年底到现在，一直在考虑要不要离职的问题。
我从事的是汽车厂维修的工作，薪资方面正常上班，月入过万。
一直想离职，就在其他的社交平台上发了一个话题。
上面有好多留言，
有人说:“先不要离职，等你下次还有这念头时，我还是劝你不要离职”
有人说:“坚持坚持吧，最起码把今年坚持过去，现在外面真的不好找工作的。”
还有人说“今年工作真的很难，工厂裁员降薪，工作变大了，薪水却少了。”
……看了一遍，大家都劝我不要离职。
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确实，今年行情，确实是不怎么样，同样的工作量，领导要求优化点10分之一的员工，辞职的也不再补。
公司每天的文章也都是，降本增效，优化达人。
很多小伙伴，都反馈自己所在的公司，待遇降低了，绩效考核也频繁调整，还有调岗，变相裁员。
很多年的小区的保安竟然都有20多岁的，真是难以想象。
还有就是地铁上人真的很多。
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辞职一时爽，一直辞职一直爽，其实，我也知道，辞职带来的快乐最多持续半年，带来的是捉襟见肘的经济状况，开始精打细算自己剩余的经济资源。
与此同时，还有就是焦虑和紧张感，尤其是在此期间如果面试失败的话。
这时就需要我们调整心态，还要不断拓展自己的技能和知识，来提高自己的竞争力。
或者找一些临时工或者兼职，来增加自己的工作经验，和填补空窗期。
也有很多人在辞职后，发现了更适合自己的工作或者更好的生活环境，找到了自己的兴趣，和价值观的改变。
离职后的变化，有好有坏，无论如何，我们都要去适应这种变化，坦然接受此时的自己。
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我们每个人每年都会有无数次想要离职的冲动，又或者有这无数次苟延残喘的妥协，每个人在离职前都要好好思考一下，我们是否能够承担起转换工作的成本。
