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还记那句
“世界那么大，我想去看看”吗？
2015年4月14日早晨这封辞职信被网友评为
“史上最具情怀的辞职信，没有之一”
作者为2004年7月入职河南省实验中学的
一名女心理教师
已经任职11年之久
如此任性的辞职信领导最后还真批准了
而在大众职场中有这么一句话：
“人在职场漂呀，怎能不跳槽？”
80后渐成企业的中流砥柱
90后奋起直追踏入社会求生
但对这群极具个性的这一代少年来说
工作就是来得快去的也快
辞职就像一场说走就走的旅行
就连这离职理由也千奇百怪
“雾霾太大，我找不到公司的路”
“长假没休够，我要辞职”
“回家炒股”
“我的胸太大，这里装不下”
“冬天太冷，起不来”
“政策放开，回家养身，准备二胎”
记得马云曾说过
员工的离职原因很多，只有两点最真实：
1、钱，没给到位；
2、心，委屈了。
而看看这些脑洞大开的辞职信
不知道马大大遇到会做何感想~
可能很多人认为这些网上花样百出的辞职信都是博眼球的段子
那么让我们一起看看
在脉脉上 这些企业高管都于遇见过 怎样奇葩的离职原因呢？
陈新伟(京恒远鑫达控股集团人力资源总监HRD) :奇葩的离职原因见过两个：一个是，公司美女太少，感觉视觉一直在下降……第二个是，终于拿到遗产了，可以不用再上班了……
凝瑞(公关顾问有限公司hrm) 一员工说：最近上班总在电梯遇到隔壁公司一个女孩，心动不已，于是决定要去隔壁公司，跳槽去追姑娘。
Fiona(Michael page SC) 1.挤不上电梯。2.老板星座相克。3.我觉得公司风水不好。4.我妈让我回家继承饲料厂。5.我离职回家争家产。
孙文中(智人力资源管理咨询有限公司薪酬顾问) : 我来这儿实习被我爸发现了…真事！
尹小川(北京银广通广告有限公司华南区HR) :说有洁癖，公司洗手间水龙头不是感应的实在无法接受。张梦竹(脉脉运营经理): 在公司很喜欢的一个姑凉没追上，实在没脸呆下去了。
吴佩怡(罗欧商贸有限公司西班牙红酒总经销): 老板太奇葩思维太跳跃，老板太丑，老板小三太多了看不惯，老板小三太丑了晃眼
叶芬(北京金博高德教育科技有限公司HR): 公司女生太多，阴气太重
辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定，提出辞去工作从而解除劳动关系。辞职一般有三种情形：
一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有*力暴**或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；
二是根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系；
三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。
一般来说辞职的理由不外乎是三种原因
第一种个人意愿，诸如健康原因、婚姻改变、读书等等；
第二种是家庭原因，比如父母、配偶、移民等原因； 第三种则是公司原因，工资、上班时间、强度等等。
一封有趣的辞职信往往会令单位人事部门的领导欣赏也容易得到批准