经常在百度普工吧看到一些老哥说，有手有脚随便进一个厂，包吃包住都有四五千。事实真的是这样的吗？说这些话的老哥你是真的进过厂吗？还是一个普通的HR在这里忽悠人呢？事实到底如何？
其实三和大神已经给了我们一个切身体会的答案：兄弟别去，那是黑厂，走我们去上网。
这导致的后果就是，现在整个广东地区出现大量的用工荒，一些中小企业招工场面相对冷清。在宝安“春风行动”免费招聘现场，去过的人可以看到不少企业打出了“绩效奖金、带薪年假、免费培训……”等广告，但前来求职的人员可以用门可罗雀来形容。
一家五金制造企业的招聘档口就显得有些冷清，屈指可数的找工者与墙上张贴着百个岗位形成鲜明的对比。据该企业的招聘负责人说，与去年受金融危机影响不同，今年由于订单充足，企业大年初四就开始上班了。“为了回家过年，大部分的‘90后’工人辞职了。”田永春告诉记者，为了能让这些员工春节后继续上班，他们苦口婆心地做工作，工资也在一定程度上有所增长，但大部分的员工还是“横断独行”。
70后甚至很多85前80后都觉得90后这种操作不可理喻，但要知道现在的90后大部分的父辈已经完成了一个基础的财富积累，可能现在看来他们手上的钱财并不宽裕，但这个不宽裕不是在工厂那几千块可以解决的，大部分人甚至根本就不喜欢广东那边的环境，要知道如今国内基建基本已经在全国范围做到了比绝大多数国家要好得多，就是山沟沟里面都已经通电，广东那边的繁华比起很多三四线城市来说，很多都是让人可望不可及，而可以触及的在内地大部分城市已经算不上新鲜了。
普通工人工资到底多少呢？让90后这样的不削一顾。
就我本人与广东，杭州那边的厂家做的人力外包合作来看，工资真的很低，普遍底薪在1600左右，这是什么概念呢，也就说，不管他给你标多少工资，不玩了命的干，不加班工资就是1600.。要想上四五千，那对不起了，那些什么梦想，什么LOL吃鸡，你将彻底的告别，下了工，除了床你根本不会想其他。
加上上图 的黑中介，要知道现在工厂给中介开的工资都是在18左右，少于这个数的都被中介拿走了，这样一来更是妖魔化了不少工厂的形象，18一小时的薪资虽然不算很高，但也差不多让人能达到5000-7000一个月，但最后去做的人才发现，自己工资永远那么低，谁还有兴趣去进厂？就我老家这边的18线小城市，随便一个服务员也有2500以上的工资，而且现在都是每个服务员负责几张桌子，消费的酒水直接提成，既能调动店员积极性，还能让员工拿更高工资，大部分服务员都能拿到3500以上的工资，试问你一个广东的工厂四五千的工资有屁吸引力啊。
而且内地还有不少大厂招工，一个厂几万人，大批打工者都会选择就近工作，最典型的就是湖南的蓝思科技了，工资与富士康差不多，用人缺口巨大，内部员工推荐还有800-1000不等的推荐金拿，基本上大量90后都会选在这种厂里面上班。
左右算下来现在广东那边工厂上班，你要不能让人达到6000以上，或者福利超好，基本对90后没什么吸引力！