入职教育是新员工进入农发行工作的第一课，而*党**史学习教育则是入职教育的第一课，对帮助他们职业生涯开好头、起好步具有重要意义。自7月份新员工入职以来，农发行惠安县支行始终坚持将*党**史学习教育、思想政治教育放在首位，积极引导新员工坚定立场信仰，坚决拥护*党**的全面领导，坚持用伟大建*党**精神激励奋进。日前，3名新入职员工均已提交了入*党**申请书。
开展理论教育，把准“方向舵”。理论是基础，是根基。该行以召开新员工座谈会为契机，组织新员工深入学习“七一”重要讲话精神，通过读原文、悟原理，强化认识，启迪思想；以启动学习园地、“吾爱（5i）学习法”为契机，为新员工赠送书籍，引导其加强自学，充分利用《成长日志》做好学习笔记，写好学习心得，同时加强跟踪管理；开展*党**史故事分享会，由新员工当老师，轮流讲授自己记忆最深刻、感受最深刻的*党**的历史事件，让他们在充分备课中丰富知识储备。此外，着力加强线上教育。开展线上微*党**课，将家庭家教家风教育、国防教育、“四爱”教育融入“四史”宣传教育，深化新员工素质建设；积极组织新员工充分利用闽农发e学堂、微信公众号等加强学习，参加相关培训班及考试，通过“掌上课堂”让学习随时在线。
开展红色教育，添加“润滑油”。红色资源的珍贵价值，不仅在于它的历史光辉，更在于它在当下依然能带给我们思考和精神滋养。该行以*党**建共建、*党**工团联建为契机，组织新员工实地参观惠安革命历史纪念馆，瞻仰惠安革命烈士纪念碑，深入了解地方革命史，传承好红色基因；参观惠女水库及其展馆，学习弘扬“艰苦奋斗、尊重科学、无私奉献、拼搏创业”的惠女精神；走进晋江市梧林古村落和晋江市展馆，感受闽南华侨深沉的家国情怀，近距离、全方位感受“晋江经验”创造的“晋江奇迹”。此外，组织参观该行特色*党**建走廊、*党**员活动室，通过支部书记亲自讲解回顾农发行听*党**话、跟*党**走的系列行动，让新员工充分体会感受“支农为国 立行为民”的使命担当，自觉融入农发行事业中。
开展榜样教育，闪亮“指明灯”。榜样的力量是无穷的。该行以“视·听”为聚焦点，组织新员工观看电影《郭富山》、“时代楷模”（邱军及孙丽美）视频等，切实引领新员工深刻感悟*产党共**员艰苦奋斗、忠诚担当的优秀品质，自觉用榜样力量点燃干事激情。此外，聚焦“身边教师”作用，以轮岗见习为契机，指派政治素养高、综合能力强员工担任实习指导教师，实行“一对一”教学，通过全方位指导实践、严要求督促落实、总结式汇报反馈促进新员工思想、技能双提升。召开座谈会，由经验丰富的老员工、“惠优榜”上榜员工分享先进工作经验与心得，传授学习及实践方法，帮助新员工找准路、找对路，加快成长步伐。
开展实践教育，激涌“多彩浪”。行动是落脚点，实践是检验标准。该行不断强化新员工的主人翁意识，以“我为群众办实事”实践活动为契机，积极组织新员工走进社区、走上街道、走入企业，开展防诈骗、存款保险等金融知识宣传，锻炼沟通交流等能力。本土疫情突发期间，积极倡导发动新员工入社进区，对公共场所进行消毒、分发防疫小贴士等，强化新员工履行社会责任意识。此外，鼓励新员工牵头策划组织开展趣味运动会、中医理疗、低碳节能主题活动、拍摄制作《国庆祝词大接龙》创意短视频等，激发新员工新思想。把握“规范干，放手干”原则，依据新员工见习情况，有针对性地让新员工独立负责岗位工作，辅以指导老师在旁提醒把关，不断提升新员工履职能力。
经过近半年的*党**史学习教育，3名新入职员工纷纷表示，将不断加强学习实践，自觉用*党**的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向，用*党**的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，用*党**的实践创造和历史经验启迪智慧、砥砺品格。（文/林小娜、朱梅柠）