“外企钱多事少”。“这地方真适合养老。”“真想在这里干到退休”。这是我在外企的同事常说的话。但外企是不是真的这么美好，听一个曾在外企工作了10年的过来人和你仔细聊聊。
✨先说优点
薪资福利待遇
1️⃣工资虽然谈不上很高，但相对你的付出，真的高的离谱。
大概25K每月，过节费大概每年2-3个月的工资。工资每年大概有8%-10%的涨幅。如果一不小心升职了，那么恭喜你，当年的工资涨幅大概25%-30%。
2️⃣五险一金：工作这几年医保卡的钱已经累积了10几万。至于公积金，博主每个月都会将里面的钱取出来，6K-7K每个月（是的，你没看错，是每个月可以从公积金账户里提出6K-7K；自己在填一部分就可以cover房子的月供了）
3️⃣加班工资：以你的全部工资为基数，工作日150%，周末200%，节假日300%发放。虽然平时的工作不忙，很少需要加班，公司也不鼓励加班，但你自己可以适当的蹭加班，也是一笔不小的收入。
4️⃣工资发放：一般的公司都是下个月的15号发放上一个的工资，能拖一天是一天，但楼主工作的外企不会这样，当月20号就发放当月的全部工资给你（虽然这个月还没结束，没关系，提前发给你）。
5️⃣福利待遇。超市卡，读书卡，电影票这都是常规的，多到根本用不完。免费的早餐，免费的现磨咖啡，定期的下午茶，免费的健身卡让我难以抗拒。过节的各种礼品，各种聚餐更是数不胜数。公司给每个员工都额外买了保险，生病了全额报销全部开支，一分钱都不会让你负担。
6️⃣假期。14天年假，不管入职几年统统每年14天的带薪年假。甚至你的领导会提醒你多多休息，不要总工作。
工作压力，工作氛围，同事相处
1️⃣工作氛围。没有明显的上下级关系。大家都在一个办公室，互相之间都以英文名称呼。游戏室，休息室随时开放，工作时间也可以去放松一下。甚至公司会组织大家在工作时间一起看电影。
2️⃣工作压力。非常小，甚至可以忽略不计。工作比较轻松，工作负荷很低，慢慢悠悠的。下班后基本不用思考工作上的事情。外企制度比较完善，你所有的工作都是按照流程来进行，你就是整个公司业务进行链条上的一环而已，无论做得好还是做的坏都和你个人没啥太大关系。这一点说好也好，说不好也不好，我后面会讲到。
3️⃣职场培训。公司会组织各种各样的免费的培训课程。比如，外语类培训，职场技能类培训，商务礼仪培训等等种类繁多。不但参加培训免费，公司还会给每个人准备小玩意儿，鼓励大家多多参与。
4️⃣同事相处这一项真的是非常好，因为平时大家的工作压力很小，所以同事间相互沟通、聊天的时间也很多。也因为压力小，所以大家更有意愿敞开心扉和其他同事相处。完全没有任何职场的尔虞我诈。在这里你很容易遇到和你无所不谈的朋友。
看到这是不是大家已经羡慕的不行不行的了。先别急，看看下一篇我讲的缺点。