当前，中国的区域经济发展已经进入到新的发展阶段，“十四五”时期主要目标任务之一就是“优化区域经济布局，促进区域协调发展”。引进和培育知名企业与高端人才，促进与新经济的深度融合，将是提升区域经济发展的重要引擎，这就要求各种生产要素能够高效集聚，而“联合办公”对于“促进生态资源整合、吸纳优质企业人才、加速新经济融合”的作用不可忽视，已然成为区域经济升级转型的关注点。
目前在国内联合办公行业，有一家投身于联合办公，并且已经运营15年的企业——创联工场，在青岛、济南、武汉、无锡、杭州等近20个城市均布局了城市数智化产业空间网络。作为中国首批创新孵化机构，它不仅为入驻企业提供 “创业无忧”沃土，还进一步推动行业资源整合，通过释放“虹吸效应”，打造“名企高地”，带动区域经济高质量发展。
四维生态，构筑名企人才“金字塔”
区域经济持续增长需要创新升级，离不开高素质人才的支撑和优质企业的助推发力，所以想要打造名企人才聚集高地，就要发挥联合办公的赋能作用，充分激发企业人才活力，推动产业集聚，促进区域经济高质量发展。
那么，如何将自有的赋能体系与企业成长相结合，构筑名企人才“金字塔”？创联工场从生态培育的四个维度着手，持续为入驻企业提供“四大支撑、一站式、全生命周期”的四维生态赋能体系的支持。
据相关资料显示，在政策辅导方面，创联工场在政府部门的指导下，不仅为企业提供政策沙龙、政策宣讲会等政策支持，还建设专门的政策服务中心对企业进行一对一辅导等帮助，使企业掌握最新人才引进政策补贴，能够在第一时间享受到政策红利。在资本赋能方面，创联工场联合了国内数十家知名的专业创投机构，通过资本沙龙、一对一谈判辅导等多项投融资服务，帮助企业对接融资，从而提高人才吸引力。在技术人才方面，联合科研院所、高校、商协会等，多次组织到空间进行技术交流，为企业对接更多的技术合作资源，帮助企业突破核心技术难关，提供尖端人才保障。在产业对接方面，创联工场打开了全国一线上下游产业合作的通道，帮助企业收获丰富客户资源，推动企业在全国布局招才引智。在过去的2022年，创联工场帮助230余家企业获得各类扶持奖励政策，帮助150余家企业进行了银行、股权投资等资本对接，助力企业获得1600余个订单，订单总金额超过2亿元。
归根结底，可以看到创联工场要求运营团队在开发增值服务上，通过资源整合，培养完善的企业生态，增加客户黏性度，基于创联工场“虹吸效应”的招商运营能力，及租税联动等各项优惠政策，实现从“空间赋能”——“服务赋能”——“生态赋能”的升级；其构建四维立体赋能体系，通过政策辅导、资本赋能、技术人才、产业对接来深度服务企业，构筑名企人才“金字塔”，吸引大批世界500强、上市公司与知名企业，以及金融保险、航运物流、商贸服务、中介服务、文化旅游、网络科技等各行业的优质企业入驻办公，增强产业集聚效应，一定程度上促进了区域的经济活力。
创新培育，打造新经济“增长引擎”
随着经济快速转型发展，涌现出了大量的新经济现象，具体表现为新物种企业、新场景、新赛道等不断出现。目前，新经济已经成为推动区域经济发展的“强劲动能”。
然而一个区域想要新经济增长，必然要把握住产业发展的方向：创新培育新经济的主体——“新物种”企业，这类企业往往自带“虹吸”基因，能集中创新创业资源、带动产业集聚，成为产业生态诞生与发展的主导力量。这就要求联合办公不仅仅要发挥“招凤引凰”作用吸引名企人才，更要主动出击创新培育优质企业，打造新经济“增长引擎”。
据了解，创联工场打造的“创新型中小企业-专精特新中小企业-专精特新‘小巨人’”“雏鹰-瞪羚-独角兽”2条企业孵化育强体系，两者叠加后将培育大量“新物种”明星企业，促进区域新经济增长。
一方面，创联工场积极创新“专精特新”工作打法，打造了青岛市首个“专精特新”企业专业服务基地，引进专业机构、创新型中小企业在此集聚，同时大力培育创新型中小企业、专精特新中小企业等优质企业，帮助更多的中小企业发挥专精特新特长，助力中小企业快速成长。
另一方面，创联工场发挥加速器新经济聚集功能，联动政府，打造瞪羚、独角兽企业加速器，通过创新增值服务，为企业提供高质量包含“培育孵化+创新支持+资本赋能+产业对接”动态化、专属化的全周期动态培育赋能服务，构建“雏鹰-瞪羚-独角兽”孵化培育体系，推动雏鹰、瞪羚、独角兽企业集群发展壮大，从而形成上下游产业聚集的马太效应，推动区域新经济高质量发展。
据企业发布数据显示，创联工场2022年度引进培育高企、瞪羚、专精特新等新物种企业超过50家，单个城市带动税收贡献最高超过1亿元。由此可见，创联工场所创新的双企业孵化育强体系，对于培育“新物种”明星企业，加速区域新经济转型升级，提高区域经济增长质量和效益有促进作用。
“硬核”赋能，助力区域高质量腾飞
在经济学领域，“虹吸效应”指的是某一区域将其他区域的资源全部吸引过去，从而使得自身相比其他地方更加有吸引力，从而持续并加强该过程的现象。
这样的“虹吸效应”，在创联工场的运营中能够不断出现，则是依托其自身的“硬核”赋能优势。近年来，创联工场与政府频繁开展政企合作，打造全省首批创新创业共同体：山东省海洋科技成果转移转化中心——海洋科技孵化器，聚集高层次人才，建设国内领先海洋人才矩阵高端专家智库，创新加速企业孵化，同时引入了一定数量由国家级、省级领军人才及各领域高层次人才参与创办的国家重点研发项目企业，攻克了多个国家海洋方面的“卡脖子”技术难题。通过完善“四维立体”生态赋能体系、“创新型中小企业-专精特新中小企业-专精特新“小巨人”“雏鹰-瞪羚-独角兽”2条企业孵化育强体系，双方携手促进城市科技创新与产业融合发展，推动当地高科技产业发展，助力区域高质量腾飞。
可以看到，随着创联工场叠加“区域优势”持续激发新活力，对外凸显强劲“虹吸效应”，更多高层次人才和高水平项目源源不断汇聚。创联工场的“硬核”赋能模式尤其可贵，为其更长期的可持续发展提供了充足动力，也对联合办公行业发展带来了积极的意义。
来源：市南区融媒体中心