一、银保监系统薪资及晋升
地级市银保监分局试用期月到手工资5000左右，研究生多加500左右，转正研究生（级别为四级主任科员）每月到手7000，仅到手工资就比普通公务员高出不只一个档次，据了解，地市副处待遇到手也仅7000。
大家都知道公务员和金融系统的五险一金比例是高线思维，要高于本市平均水平，再加上每月500+的房补，且每年公积金和基本工资都会按照上年工资基数上涨，月工资是地方公务员平均工资的1.5倍，年收入10万+以上，且基本不加班，如果是监管科室进行现场检查每日还有180元补助，付出与回报成正比。晋升靠个人能力，系统垂直分管，受约束少，只要你有能力，上升空间巨大。
不同于政府单位，银保监会工作基本上是朝九晚五，每天早上9点上班、12点吃饭。夏季时间是2点半上班、5点半下班，冬季时间是2点半上班、5点半下班，每天工作基本上是6个小时。综合部门基本上不会加班，除非遇到国务院大督查或者上级机关检查财务；监管部门也很少加班，可能加班的情况是出差检查需要写报告，但系统整体上加班次数比较少。
二、银保监会系统招录备考注意事项
（1）财经类。银保监财经类考试侧重金融监管相关的经济金融知识，包括宏观经济学、微观经济学、货币银行学、商业银行业务与经营知识、金融监管理论与实践、国际金融学等。依据去年的考试，货币银行学、金融监管理论与实践占比最高哦，80道专业知识题目占了58.75%;其次是商业银行业务与经营和经济学哦!
（2）财会类。银保监财会类考试的专业知识部分主要分为三大类：财务会计、财务管理和审计。据小编所知，在去年的考试中，基础会计，占比14%，会计实务，占比30%，财务管理，占比25%，审计，占比31%。
（3）法律类。银保监法律类考试侧重金融监管相关的法律知识，包括法学基本理论、宪法、行政法、民商法、经济法、刑法、国际法等。法律类考试对于行政法、民法、法理学、商业银行法的内容考查得十分细致，着重复习啊。
（4）计算机类。银保监计算机类考试侧重信息技术理论与实务，包括信息系统架构、软件工程与项目管理、数据库与数据挖掘分析、网络技术及应用、信息安全及信息科技风险管理等。
（5）综合类。银保监综合类考试侧重金融监管相关的经济金融知识和统计学、管理学、语言文学等学科知识。银保监会的综合类考试属于中等难度，主要还是基础知识的考查，不要一味求难求偏哦。
（6）英语。英语主要考查阅读理解，但各年可能会有所变化。银保监会的英语题目在设置上，主要以细节理解题为主，题目形式有“Except题型”“According to题型”等，考查考生对细节的理解能力。