周三的早晨，我刚一到办公室接到总经理的电话，让我去她办公室一趟。有一种不祥的预感，这个计划性很强的人从来不会一大早就直接这样安排工作，并且语气很差。
“开发部新来的女生叫什么，应该还在试用期，让她尽快结束试用，走人。”我很诧异，这个来公司的没多久，专业很不错的小姑娘H是哪惹到离她这么远总经理了？还生那么的大的气？以总经理的管理风格，基本不会一竿子插到底管理基层员工。我想H应该是犯了非常严重的错误。
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从总经理的办公室出来后，我去了H所在开发部办公室，刚好经理在。他苦笑道：“我也接到了投诉，是来自顶楼的Boss”。H昨天调休去逛街了，但被临时叫过来开会。她与闺蜜说再见后就直接到了会议室。她完全忘记了自己的裙子很短，没有袖子并且艳丽性感……
会议现场有Boss、总经理、还有政府的官员。当她站起来回答提问的时候，大家都觉得很尴尬。而她这个对外协调的岗位，是一定要给人稳重让人觉得值得信赖的形象的。显得不专业，同时会议本身进行不顺，谈判不成功。大家心情不好，虽然不是她的原因导致的结果。但那个形象的确让人感觉不适，气头上的总经理直接让她走人。
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只花了半天我们就办完了离职手续。H觉得自己委屈又懊恼，一份心仪的工作就这样因为一条漂亮的裙子丢掉。我们也很惋惜，她的专业很不错，并且热爱这份工作。而搞砸这一切的却是一条漂亮的短裙。
今日有闲，我想跟大家聊聊关于职场着装的问题。近二十年的工作经验让我真的理解什么是：“你的形象价值百万”。 “百万年薪的女人从不穿迷你裙”等等听起来很夸张的话。我个人总结起来，在着装方面要把握着装“1C3S”定律。什么是“1C3S”定律呢？
第一个S为Suitable Colour，合适的颜色。简单来说，商务装颜色以黑白配是最传统又最多见的颜色搭配。对于男士来说商务装的衬衫颜色最好是单一的颜色，白色衬衫基本算是标配。除了白色之外，蓝色、灰色、黑色也可以酌情搭配。但是花色、粉色、紫色等颜色比较鲜艳，看起来有失稳重的颜色切不可多穿。
女生的颜色可以在此基础上稍微宽泛一些，但也尽量是避免粉色、各种花花绿绿。全身加起来的颜色不要超过三种。我们有时在电视上看见的时尚商务片中会看到女生穿粉色西装，黑色*袜丝**，这纯粹是为了影片的视觉效果。办公室我建议你远离粉色。总是让人联系想到：单纯（傻白甜）、可爱、芭比。不容易与责任、信任、沉稳联系在一起。
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其次注意自身特点，比如身材矮小的适合穿造型简洁明快、小花型图案的服饰；肤色白净的，适合穿各色服装；肤色偏黑或发红的，忌穿深色服装；肤色偏黄的，最好不要选和肤色相近的或较深暗的服装，如棕色、深灰、土黄、蓝紫色等，它们容易使人显得缺乏生机等。在色彩的选择上也应注意季节性。如春秋季节适合选中浅色调的服装，如棕色、浅灰色等。冬季可以选偏深色的，如咖啡、藏青、深褐色等。夏装可以选淡雅的丝棉织物。
第二个S为Suitable Size，合适的尺码。衣服的大小合适。不管男士女士，都不要穿过小或者让人行动不便的小Size的衣服。有时女生可以穿一些凸显身材的裙装，但也一定要让人活动自如。当然太大了也不行，不合适的大Size的衣服让人看起来像是穿的别人的。也不能显得干练。男士西装配衬衣的时候，衬衣的袖口需要稍微露出了约1-1.5cm。女士的裙子建议在盖住膝盖的地方。办公室当然是不要穿拖地长裙或者短到膝盖之上5cm的裙子。
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第三个S为Suitable Space，合适的场合，当人置身在不同的环境、不同的场合，应该有不同的着装，首先要注意穿戴的服装和周围环境的和谐。
比如，在办公室、会议室工作就需要穿着商务类职业装或工作服。比较喜庆的场合如婚礼、纪念日等可以穿着时尚、潇洒、鲜亮、明快的服装；悲伤场合如葬礼、遗体告别等，参加者的心情是沉重而悲伤的，所以要素雅、肃穆。其次要和身份、角色一致每个人都扮演不同的角色、身份，这样就有了不同的社会行为规范，在着装打扮上也自然有规范。当你是柜台销售人员，就不能过分打扮自己，以免有抢顾客风头的嫌疑；当你是企业的高层领导人员出现在工作场所，就不能随心所欲。要给人以威严并且值得信赖的感觉。
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第四个“S”为Simple ，简洁方便。男士商务装基本款就是衬衣、西装、有领、有袖的的T桖。女生也可以是衬衣、西装等，当然也有合体的职业套装，连衣裙。但一定不要过紧，俯身，抬腿，上楼梯，坐车都比较方便的衣服。蕾丝、蓬蓬裙、公主裙的衣服可以留在其他场合，不要穿到办公室来。要记住一点：less is more。最简洁的也是最经典的。简洁也最耐久。比如我选的很多衣服都可以穿十年以上也不过时。简洁透露的是干练，不啰唆。衣品能折射出人的个性特征。
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心得太多，想要穷尽确实太长了。有兴趣的朋友可请热心的杜小七约个专场，系统的聊聊？我也分享一下我初入职场到现在个人喜爱的比较适合女生商务装的牌子及穿搭方式等等。我知道一些百穿不厌的品牌店，那里总可以找到不同年龄层的商务装，一定不会出错。
杜为尔唯愿所有职场人士花最少的钱穿出最好的效果。
文|Qing
杜为尔学社教练
最有风范的跨界HR
20年人力/行政/公共关系经验
曾任阿拉善/湖北读书会/武大校友会执行秘书
参与千余次高逼格商务接待
擅长职场魅力修炼/人力资源角色定义等
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职场如战场
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个人形象管理和商务接待都不容忽视
本期话题：你最难接受的职场行为？
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