很多人看不惯保险公司的营销方式说像传销，主要有两个原因：
1. 金字塔式的营销结构像传销，因为很多传销公司就是这种方式，什么五级三晋制，保险公司也是营销结构也是按照业绩和人力作为主要的晋升考核指标。
2. 每天开会、跳舞、喊口号，“*脑洗**”、“打鸡血”像极了传销。
上一篇文章已经详细阐述了保险销售和传销的几个重要区别，今天我们重点聊聊保险公司“打鸡血式”的营销培训。
很多人不喜欢保险公司开早会、唱歌跳舞喊口号。有些是相对内敛的人觉得自己不喜欢这种方式，有些是办公区离生活区太近造成了扰民，有些就是因为不喜欢保险而顺带的不喜欢这种方式。
针对保险公司的培训方式，我们可以分开几点说：
第一：开早会、唱歌跳舞喊口号，并不是保险公司、传销公司专属，很多行业都有、只是保险公司表现出来的规模更大、人更集中而已。
比如我们经常见到的，餐厅会开早会、大型发廊会开早会，其实很多公司也有开早会的习惯，只是大家开早会的内容有及形式有些区别而已。
第二：没做过销售的人不理解销售人员的压力和苦楚，特别是推销，感觉处处都是在求人，被求的人也会感觉自己高人一等。
推销人员的工作压力很大，每天早上需要给自己打气，需要团队成员之间相互的打气，很多行业的销售部门的员工都面临着同样的问题，每天开会总结前一天的工作，安排当天的工作，完了还要大家一起喊加油。
唱歌跳个舞喊口号，是鼓舞士气、团队训练的一种方式，有人把这种方式称为“*脑洗**”“打鸡血”，对于很多保险从业者，少了这样的氛围很多人很快就干不下去了。
大家说保险的开会像传销，可能都来源于公开那些保险行业三月游、半年游不适合做保险销售的人，剩下的人也不天然就是做销售的料，更多的是通过坚持不懈的努力让自己具备了一个优秀销售人员的能力。
保险公司训练的厉害之处就是通过这种系统的训练模式不断的把销售能力复制给下一批人，让大家养成良好的工作习惯和思维习惯，养成不断学习的生活习惯。
第四：也有很多人并不适合做销售工作而误入保险行业而快速离开，他们也不喜欢这种方式，更多的时候是自己没有被训练出来而质疑这种方式的有效性。
当然也会有不少的团队因为多种原因把早会开成了一种形式而没有实际内容被大家所不喜欢，或者一些人在开会的过程中过于夸张而不被大家接受，但是我们不能因此就否定了开早会的价值，或者冠以“*脑洗**”“打鸡血”而希望取缔这种方式。
最后小编再说几句题外话：
人生无处不推销，我们可以看到很多成功人士都是销售高手，只是很多时候销售的不是有形商品而会被大家忽略。
其实很多人懂这个道理，也希望自己拥有超凡的销售能力，但是自己又不愿意去经历严格的系统的训练，自己平凡就希望所有人都平凡，有这种想法是人之常情，但是我们也要理解那些天天“打鸡血”一样生活的人。
保险行业被大家诟病，是因为太多的老鼠屎的存在。但是老鼠屎的并不是因为保险公司“打鸡血”式的培训而基因突变的，是因为他们本来就是这样的人正好在保险行业被放大了而已，当然也没人愿意承认自己就是老鼠屎，这个需要我们自己的火眼金睛去判断，整体上看，行业内的老鼠屎在比例上来讲还是少数的。
保险是好东西，真正理解的人都买了，不要因为一些表面上你不喜欢的东西而拒绝保险，那样吃亏的最终是自己，不愿意风险转移就是风险自担，不愿意做风险管理那就风险来了再手忙脚乱的去处理。
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