砺练铸魂“不忘初心” 淬火开锋“继续前行”
凤凰涅槃，浴火重生。8月15日至19日，经过5天全面、系统的岗前培训，82名医技药新聘人员顺利通过考核，为培训画上了一个圆满句号。通过培训，帮助新聘人员尽快熟悉了医院情况，增强了归属感及主人翁意识，提升了履职尽责的能力水平，增强了新聘人员投身医疗事业、加入医院团队、做好医疗服务的使命感、光荣感和认同感。此次培训，为更好的融入医院工作生活打下了良好的基础。
培训按照“情理交融思想奠基、强化训练综合提升、系统考核全面检验”的路线图，分思想政治素质、军事共同基础、职业基本素养等3个模块并行实施，旨在使新聘人员坚定政治信念、掌握基本技能、强化作风养成。人力资源中心在培训医资和培训内容上做了精心安排，并针对培训内容，对培训人员进行了考核和会操，全面检验了培训效果。开训动员和见面会上，院领导与新聘人员集体谈心，勉励大家抓住机会努力提升、自身能力素质，正确认识理想与现实的差距，解决好了“安心”的问题；实现由学生到医护角色的转变，解决好了“融入”的问题；准确把握履职尽责与实际工作的关系，解决好“起步”的问题。
授课中，谆谆教导灌输知识。这次培训，授课内容涵盖医院概况、医德规范、医疗安全、专业技能、礼节礼仪、军事素质、安全保密教育等方面，挑选的科室主任及医疗骨干和多位外请专家进行了精彩授课，切实帮助新聘人员迅速适应了部队医院环境、提高了任职能力，全面夯实扎根科室、爱岗奉献的思想根基。
烈日下，挥汗如雨增强素质。这次培训，院务部门专门从勤务队挑选6名精兵强将担任教官，对新聘人员开展军事训练。在训练场上，参训人员报着一股不把队列训练搞好誓不罢休的信念，在教官的指导和带领下，做好每一个动作，严抠每一个细节，汗水早已湿透了衣服，却丝毫没有影响训练的激情，人人练出了较强的队列素养和服从观念，展现了良好的精神面貌。
5天培训，5次淬火；5天培训，5次开锋。在采访时，学员余望舒自豪地说，“医院组织的岗前培训是对自己下科室后的一次砺练，也是为走上任职岗位打基础，通过此次培训即学到了知识，又感到了*队军**医院大家庭的温暖，找到了归属感，个人职业生涯有了良好的开端。”参训人员也一致表示：“既然分配到战位，就要‘淬火开锋’，我们会继续刻苦训练，严格要求，尽快完成由学生到白衣天使的蜕变，以实际行动积极了解医院，融入医院，建功医院，将科室作为施展才能的舞台，争当基层建设中坚力量，早日成为一名合格的117传人。”
据 悉
受训的248名新聘人员，医技药人员82名，其中20人具有硕士学历，25人已取得执业资格。护理人员166名，均为大专以上学历并且以高分通过护士执业资格考试。年龄最大的28岁，最小的21岁。
作者：宋德宝
摄影：周红虹、何 琦
主编：宋德宝