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2018银行校园招聘公告正在陆续发布中，每年报考银行的人数众多，不免有些人会，那么多人报考银行，银行的待遇到底如何？
▼让备考银行不孤单
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大部分人认为银行的工作稳定，工资高，福利好，压力小是首先之举，那么银行的待遇到底怎么样?其实不能一概而论，不同地区、不同银行、不同岗位之间差异相当之大，少的一年也就3、4万，多的起步20万也很正常，所以大家别听信一面之词，一定要具体分析，这里就给想要进入银行的2018应届毕业生和刚刚踏入银行的2017届毕业生来从以下几个方面谈谈银行的待遇水平：
第一，和所在地区整体收入水平成正比。
第二，相对来说，柜员收入相较其他岗位偏低，客户经理在基本完成任务的情况下，相对要高。
第三，所在分支行的收入分配政策，这个一来和该银行整体政策有关，二来和领导想法有关，所造成的差异很大。
第四，不同银行在不同城市的竞争力不同，所以不能一概而论是建行待遇好，还是工行待遇好。
第五，如果某行在某地区竞争力强，业务份额占比大，做起业务比较轻松，待遇相应就好了。
还有一些关于国有银行与股份制银行差异;银行工作强度;银行和人行、银监各自的优劣势;银行跳槽率;哪些人不适合去银行;总行、分行、支行各自的优劣势等问题。
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