这群“后浪”为《浙商》少帅会制定了未来

文 | 《浙商》全媒体记者 夏赛男

摄影 | 鲁统磊

前段时间,B站视频《后浪》在朋友圈刷屏。

当前浪在思考如何突破、如何追赶时代洪流时,后浪在做什么呢?

后浪们,似乎生在时代的浪尖,他们从小就生活在信息爆炸的互联网时代,一键即可联网世界;每天接收来自全球各地的最新信息,对最前沿的科技、理论、趋势,以及高街时尚了如指掌,同时,他们也在不断创造新的职业、技术和趋势。

然而,一代人有一代人的难处。乘风破浪的后浪们,过得并不轻松。

他们看似在浪头轻舞飞扬、驾轻就熟,实则在险境丛生的巨浪下绷紧了神经,寻找着出路。

他们要面对在无数弄潮儿中脱颖而出的挑战,即使走在前面,也要居安思危,有着随时被超越的风险,肩负衔接前互联网时代与后互联网时代的重任,新的时代,新的压力。

这群“后浪”为《浙商》少帅会制定了未来

△2020《浙商》少帅会会长会议

5月21日下午,《浙商》少帅会在杭州举办了2020年首次会长会议。探讨如何做好新一代的浙商,如何实现创新和传承的融合,如何促进青年浙商圈层的发展和交流,如何聚焦新一代浙商少帅们的奋进力量,以及在2020年这一特殊情况下,少帅会该如何帮助青年企业家们发挥主观能动性,变压力为动力。同时,会长们对《浙商》少帅会今后的工作重心,做了深入的交流。

浙报传媒控股集团有限公司副总经理、《浙商》杂志总编辑、《浙商》全国理事会理事长周丹,《浙商》少帅会会长、老板电器股份有限公司总裁任富佳,《浙商》少帅会执行会长、野风集团董事长兼总裁俞蘠,《浙商》少帅会执行会长、久盛控股集团有限公司董事长张凯,《浙商》少帅会轮值会长、国骅集团有限公司总裁丁路,《浙商》少帅会轮值会长、香飘飘食品股份有限公司董事蒋晓莹,《浙商》少帅会轮值会长、美好资本投资股份有限公司总经理金辰,《浙商》少帅会轮值会长、浙江天使之泪珍珠股份有限公司副总戚筱曼,《浙商》少帅会轮值会长、中南控股集团总裁吴伟,《浙商》杂志副总编辑冯永明,《浙商》杂志副总编辑余华,《浙商》全国理事会秘书长周雪梅,《浙商》少帅会执行秘书长潘盈盈出席了会议。会议由《浙商》杂志、《浙商》少帅会主办,世茂·智慧之门协办。

这群“后浪”为《浙商》少帅会制定了未来

△周丹

《浙商》少帅会成立于2010年12月28日,是由《浙商》杂志、《浙商》全国理事会倡议创立,汇聚青年精英,尤其是民企二代的菁锐组织。

十年间,青年企业家会长们既是组织的受益者也是推动者,在一次次头脑风暴中,他们以自身企业家身份出发,根据成员需求,为少帅会制定发展方向,找出改革重点。

会员需求细分,实现资源精准对接

2020年,《浙商》少帅会将对现有会员走访细分,精准化服务。同时,向长三角区域扩大,向地县市下沉,拓宽会员圈层范围,吸收更多元化的新会员构成,为少帅会补充新鲜血液和年轻思想的同时,实现跨区域跨层级联动。

会上,任富佳指出,少帅会经过十年的发展,会员们都在其中找到了大致方向,也实现了成长,但是如今,时代不同了,企业家所处的阶段也不同,当初的需求和现在的需求自然不同。在纳入新鲜血液的同时,少帅会还需进一步盘活平台资源,才能让《浙商》发挥*战统**中心的作用,实现资源的有效利用。

戚筱曼也提出,通过走访企业,组织互动沙龙,让《浙商》平台的资源、服务与企业家的需求精准对接。企业可通过《浙商》这一*战统**中心,寻找所需的媒体咨询服务、宣传资源和专业的宣传服务。

这群“后浪”为《浙商》少帅会制定了未来

△会长交流

建立与政府职能部门的沟通联动平台

作为一个媒体发起的青年组织,《浙商》成为一个天然的连接企业和政府职能部门的桥梁。一直以来,少帅会利用*党**报媒体优势,积极争取职能部门的资源和优势,打通政府平台的吸引力,提供丰富全面的会员服务。

蒋晓莹在发言中提到,少帅会在建立之初,聚焦的是浙江省的二代企业家。在持久的发展中,少帅会服务的人群变得更加丰富,不少创一代加入其中,带来新思维新动能。但是,年轻企业家的一大特点是政治经济学意识不足,少帅会的作用就至关重要,它关心会员企业的政治成长,加强政治理想、信念的传达,为创新力量赋能。

吴伟提到,即使是青年企业家,在遇到中西方价值观严重撕裂、碰撞时,不免因为信息不对称产生疑惑,少帅会作为汇聚中国青年力量的组织,又依托于媒体平台,可以组织政务工作者及大学专家、教授传道授业解惑,让会员们对全球性的宏观问题有更全面清晰的认识,从而具备思辨能力和全局观,并通过自身向社会各界输出正确的价值观。

任富佳指出,感谢浙江政府、机构的高效廉洁,企业家如今办事也更加公开公正、高效便利,然而,大家依然需要面对许多市场上的风险和经济欺诈。为此,他提出建议,在少帅会平台,组织针对各类风险管理问题的分享会,让政府机关、事业单位的工作人员亲临现场,一方面为企业家们解读政策、答疑解惑,防范风险于未然,另一方面,政法部门与企业合作维权,打击经济犯罪。

建立青年跨界学习交流平台

身处全球化时代,企业家们需要树立全球化视野,加强跨界别融合发展,从各方获取有关前沿科技、趋势的信息,开展与不同行业专业、不同国家的杰出青年人才圈层的交流。少帅会这一平台的媒体特性和十年积累的资源优势,让它成为最佳的*战统**中心。

张凯在会上表示,新一代浙商已经成长为各自企业的领导者,需求变了,想法变了,当下的社交圈子也在根据需求寻求改变,企业不仅需要资源的对接,还需要学习不同领域的新内容。少帅会作为一个社群组织,必须思考,汇聚怎样的群体?如何让里面的人活跃起来?这除了组织定位必须与时俱进,还需提高组织的融合度。他提出,根据目标会员设置入会门槛,同时根据需求举办活动,给青年企业家们提供交友、学习的机会,进一步推动会内的跨界社交。张凯坦言,作为传统实业的经营者,他在与互联网行业的企业家的交流中,获得了许多新思路、新理念。

金辰也讲述了在此次疫情压力之下,自己拥抱互联网的经历。同时,他认为,少帅会应创造机会,让会员们在游学、走访、论坛等活动中加深对彼此行业、企业的了解,在互动交流中主动分享自己所在的公司情况和当下主营业务,这样活跃的交流才能发现更多的潜在合作机会,实现资源的有效配置。

蒋晓莹还提到,少帅会可以通过发布行业、人群的白皮书,以权威的解读为企业家们指明方向。《浙商》作为财经媒体平台的一大优势便是跨界,能够连接全国媒体和不同群体,比如,科学家、新兴行业创业者、学生。

丁路对跨界合作深有体会。国骅所在的房地产、建筑等行业对科技、材料的要求颇高,为实现自主研发,丁路与浙江各大院校取得合作。他建议,《浙商》少帅会利用资源优势,整合高校及科研机构的研发成果,进行初步筛选后,通过闭门会议定向邀请企业家进行展示,促成合作,一来实现科研成果的商业化,二来为企业补足科研能力。

吴伟指出,十年发展让少帅会拥有300多名会员,每位会员在组织中所收获的平均值就是这个组织的价值。通过多年的参会经验,吴伟发现,许多同行业的青年企业家成为了朋友,置换资源,洽谈合作,分享信息,已然成立了自己的“小部落”,他建议,通过行业分类以及主题分类,在少帅会内部成立各类委员会,让共同话题激发会员内部的活跃度,再由细分的委员会与外部进行洽谈和跨界合作。

这群“后浪”为《浙商》少帅会制定了未来

△会长会议

打造《浙商》少帅会品牌IP

《浙商》杂志自2004年创刊以来,坚持以“引领中国民营商业力量”为宗旨,想浙商之所想,忧浙商之所忧,是民营企业的“活教材”,在商界、政界等拥有一大批忠实读者和相当影响力。作为国内深具影响力的高端财经杂志之一,它被誉为中国民营经济的“晴雨表”。

少帅会作为《浙商》生态圈中重要的社群组织,打造了“少帅大会”、“创想者说”、“小小心愿”社会公益项目等多个独家IP。会上,任富佳提出进一步打造“少帅会”的人格化IP,选用女性青年企业家作为形象代言,以纠正大众对“少帅”仅指男性青年的误解。

潘盈盈提议,推出积极正向的少帅代表,加大青年企业家精神与少帅文化的宣传推广,向社会输出少帅会的社会责任感与使命感,推动青年企业家创业创新的浓厚氛围,同时,以强有力的品牌吸纳青年企业家的加入,为其施展才华、发挥作用创造更为有利的条件。

蒋晓莹提出,浙商行动、少帅群象均是少帅会十年来树立的值得传播的品牌特色,聚焦核心特色的一本杂志刊物、一场脱口秀演讲、一次干货满满的分享会议都可以成为引爆点。

谈到少帅会的品牌调性,俞蘠指出,时势在推动着你,改变着你的想法,少帅会在新媒体内容传播上需要更加灵动、时尚、个性化,敢于尝试新型领域,尝试更多有趣的内容,与时俱进打造出属于自己的格调。

十年后,少帅会再次出发,这一群有财富、有思考、有情怀的“三有”青年,正在去引领、去弘扬、去创新,构建青年企业家这个“重要窗口”,制定《浙商》少帅会的未来。