养猪企业正邦集团日前发布了一则招聘信息，招聘2.5万名大学生，需从一线养猪场做起。
招聘信息显示，各产业招生计划包括：养殖生产技术/管理20000名，管理培训生1500名，饲料营销1000名，环保岗300名，畜牧工程岗500名，工程管理岗400名，财经岗1000名，综合管理岗300名。
从岗位设置来看，正邦集团本次招聘的大部分人才，将安排在一线猪场。包括管理培训生，也需要从一线养猪场做起，熟悉了业务流程，才有可能晋升为养猪场场长等管理职务。
正邦集团负责湖南招聘的人士戴青波告诉记者，2019年以来正邦集团在全国各地扩张，新建养猪场，所以大规模地招聘，另外，也希望一改公众的传统认知，让大家知道养猪也需要高学历人才。他提到，本次在湖南地区会招聘两三千人，校园招聘对专科生会要求专业对口，即必须是农牧养殖专业，而对于本科生及以上，专业要求则会放宽松。
记者注意到，招聘显示，薪资待遇为专科生入职第一年的综合薪资为8万~15万元，本科生为12万~20万元，硕士为18万~30万元，博士为30万元起。综合薪资包括基本工资、考核工资（20%）、岗位补贴、年终奖、岗位奖金包分享、项目奖、跟投分红、股权激励等多个部分的总合。
一位看到上述薪资待遇后，曾投递过简历的中南林业科技大学毕业生方阳（化名）说，一开始是被正邦集团开出的薪资所吸引，电话联系后，方阳告诉对方期望薪资7000左右，对方给他解释薪资构成后获知，入职后每个月拿到手的钱也并不多。“我感觉不仅环境苦，工作也辛苦，早上七点到晚上七点，一个月调休四天。招聘的跟我说，坚持不下来离职的也很多。”
据招聘信息，一个实习大学生在入职1个月到第5年，通过培养可以晋升至片区总经理，薪资幅度从20万~200万不等，如此大的幅度，也让方阳持质疑态度。
记者了解到，最近几年，猪仔价格上涨，饲料成本也在增加，养猪散户很难赚到钱，不少中小规模的养猪场倒闭，此时，正邦等规模较大的猪企对这些养猪场进行了收购，扩大养殖规模，提高生猪出栏率，戴青波说，全国上百个养猪场，都需要增派员工，目前招聘公告发布后，每天收到上千份简历。不过他也提到，“到一线养猪场工作，需要求职者安排好时间去‘伺候猪’,很多学生光凭自己想象，对猪场卫生条件和养猪工作知之甚少，真正参与后，干了一周就走的确实不少。”
潇湘晨报记者 李琼皓
【来源：潇湘晨报】
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