长春市汇通驾校是一家民营企业，90%以上的员工和学员都是青年。汇通驾校关工委在校*党**委的领导下，按照十九大“以培养担当民族复兴大任的时代新人为着眼点，把社会主义核心价值观融入社会发展各方面”的要求，坚持“教车育人、服务社会”的办学宗旨，助力青年把好人生的方向盘。企业实现了跨越式发展，成为全国驾训行业的一面旗帜。
企业先后安置1000多名下岗职工就业，使60多万学员在这里掌握技能。学校先后被授予“全国非公有制企业双强百佳*党**组织”“全国民营企业思想政治工作先进单位”“全国文明诚信优质服务示范驾校”、“全国五一劳动奖状”等称号。2017年6月，中国关工委主任顾秀莲一行来校调研时，对学校的关工委工作给予充分肯定。今年，学校关工委还被长春市委宣传部和长春市关工委命名为“关爱青年之家”。
坚持悉心培育，引导青年确立理想信念
二十年来，汇通始终坚持*党**建带关建，学校*党**委和关工委不忘“*产党共**员永远不下岗、站好岗、领好岗”的初心，把爱*党**爱国的信念和社会主义核心价值观的内涵，潜移默化地植入青年心灵，使一批又一批年轻人成为有理想、有追求的优秀青年。
学校*党**委和关工委坚持组织青年员工学习，先后设立“汇通成*学功**院”、“汇通发展学院”、“汇通商学院”，为青年员工提供学习的平台。*党**委和关工委通过设立“青年*党**校”，“汇通青干班”、“汇通大讲堂”、“新时代传习所”、“红*图色**书角”，坚持对广大青年进行社会主义核心价值观宣传和教育。一批批青年员工通过学习，提升了自身素质，成长成才。80后大学生翟志明，褪去浮躁心态，发挥自己电脑网络的专业特长，潜心钻研，成为学校技术部的骨干。青年复转军人冯国强，来校后，发扬军人好传统，忠诚敬业，被提升为学校工会主席……
十年前，学校招收了一批中专孩子，他们大多数来自单亲家庭，性格叛逆，关工委把这些孩子，放在老同志、老*党**员的身边，教他们做人和感恩。现在他们都成为了学校的骨干。
为了把主题教育活动开展好，校关工委还选派专人参加了市委*党**校的学习和培训，并到红色根据地井岗山实地感受、学习*党**的发展历史，从而提高自身素质。今年是汇通建校21周年，今年学校校庆活动的主题是传承红色基因，争做时代新人。校庆会上，*党**委和关工委专门*放播**了学校电教处制作的“五老”纪实片，教育和激励青年员工，继承和发扬“五老”的创业精神。他们还挑选优秀青年员工20人，组成青年火炬宣讲团，用他们亲身的成长经历和事迹，影响和带动身边的员工，互相学习，共同进步。青年员工杜天国是青年宣传团成员，在教练员岗位上教学和服务业绩突出，受到学员和员工的一致认可，被评为“净月工匠”。
学校贯彻落实对青年员工的关心和帮助计划，校庆期间，通过学校的勿忘基金和爱心基金，对困难和生病的员工给予了经济资助。近几年，学校关工委把关心青年员工的下一代成长提到了重要日程，专门设立了子女教育基金，每年的六一，关工委都给孩子们举办庆祝活动。
言传身教是汇通培养青年员工的主要方法。学校关工委“五老”深入一线业务岗位，对青年员工开展传帮带。青年员工来校时，都要安排到老*党**员、老劳模、老同志身边实习，通过 传帮带，引导青年员工树立正确的人生观和价值观，知*党**史、知国史，听*党**话、跟*党**走。
多年来，学校对每批学员都要进行入学教育和毕业典礼，每次活动，关工委领导都亲自讲课，把活动作为宣传社会主义核心价值观的大讲堂。在“青年*党**校”的课堂上，请老*党**员、老劳模、老领导现身说法。学校还在员工信息平台上设立了“网上*党**校”，把青年员工的思想政治工作做到了网上。这些年，关工委一直坚持在青年员工中开展“手牵手、一帮一，建功立业共同行”活动，目前已有65名青年员工在汇通光荣加入*党**组织，成为企业的骨干，还有300多名积极分子要求入*党**。他们在汇通改变了生活，找到了自信，成长为汇通的新生力量。90后青年员工牛文东，是学校“青年*党**校”的积极分子，通过在青年*党**校学习，进步很快，成为青年员工中的骨干，今年七一又光荣入*党**。
创新活动载体，引领青年健康成长
汇通*党**委和关工委抓思想政治工作从来都是从青年最关心、当前最需要、效果最明显、实惠最直接的地方入手。
为了便于和员工及时沟通，学校设立了校长信箱。员工在工作中有什么问题和想法，都是通过思想汇报的形式与*党**委和关工委沟通。这里的每一封信，关工委领导都亲自阅读，重要的话都用红蓝铅笔划上，并及时给予帮助和解决，大家都说，思想汇报是我们员工的心灵花园。
在“汇通发展学院”的创富精英研修班里，关工委的老同志带头创立了“小平工作室”、“柴姐热线”，他们把多年积累的经验，毫不保留地传授给青年员工，还常常在下班后为员工答疑解惑，使一批批青年员工提高了技能，积累了经验，成为业务标兵。
为了丰富员工的业余生活，学校关工委每年都举办各种球类比赛和汇通好声音歌手大赛。青年员工宋石雷特别爱好打篮球，为了发挥他的特长，调动他的工作积极性，学校推选他担任蓝球队长，增强了他的自信，让他工作上也有了目标和方向，成为学校各项工作和活动的骨干。
每年的八一，学校的*党**委、关工委都组织复转军人联欢座谈，为他们过八一。今年的八一联欢会，主题是传承红色基因，争做汇通新人。学校*党**委和关工委专门宴请了全体复转军人，学校员工艺术团还为他们进行了慰问演出。复转军人们深受感动，90后新员工车金宝特地上台表达心声：“来汇通后，让我感到这个集体就是一个家，*党**委和关工委对我们青年员工非常关心，让我们有了依靠。我现在工作有劲头，生活有目标，我坚信在汇通能实现我购房购车的梦想。”
做好服务青年，引领青年走好人生路
在汇通这个集体里，员工生活背景和文化背景各不相同，关工委老同志坚持贴近青年的实际，倾听不同青年的心声，帮助他们解决实际困难，做青年朋友的知心人和引路人。
青年员工董珊珊爱唱歌，学校关工委就鼓励她参加学校文艺活动，现在她成了学校艺术团的团长。90后中专学生赵闯，刚来校时经常和同学打架、不守纪律，学校把他放在关工委老同志身边，通过三年的关心和教育，现在他不仅成为学校的技术骨干，还光荣地入了*党**，成为学校的中层领导。
青年员工付翼鹏，来校后从教练员做起。他爱学习，爱动脑，通过在汇通成*学功**院的学习，激发了他的创新意识。他利用业余时间，先后自学了平面设计和电脑视频制作，把学习的技术应用在教学上，他和理论教学组同志一起，开发理论教学课件，大大提高了学员的学习进度和考试成绩。他个人连续多年当选为汇通劳模和十佳*产党共**员标兵，被评为长春市劳动模范。在汇通，每年评选的“十佳*党**员标兵”和“汇通劳模”中，青年员工都占90%以上。
学员石美录曾是失足青年，知道了他的经历后，学校不仅免除了他的学费，还把他放在老*党**员身边培训。他结婚时学校的*党**员还凑钱给他买了*彩大**电，关工委领导给他当了证婚人。很多学员都说：“汇通驾校不仅教会了我们把好汽车的方向盘，还教会了我们把好人生的方向盘”。
特困家庭学生王政，关工委作为“代理妈妈”，资助他从大学读到了博士。
吉林建筑大学关工委是汇通关工委多年的共建单位，关工委领导多次应邀到校园给学生们做创业励志报告，目前，学校关工委还在资助该校的两名特困学生。
省边防总队是汇通多年的军民共建单位，青年官兵参加驾驶培训，学校*党**委和关工委都要给官兵们上课。战士们都说，这拨亮了我们今后的人生方向。
传承红色基因，引导青年争做时代新人
汇通驾校建校之初，就在全省的民营企业中，率先自发地成立*党**支部。从那时起，红色的基因，就已经深深地在学校里扎根了。每年的七一，驾校*党**委都要组织隆重的庆祝活动，评选十佳优秀*党**员，新老*党**员在*党**旗下重温入*党**誓词，通过优秀*党**员的事迹影响和感染青年人。*党**委和关工委专门成立了以青工为主的员工艺术团，每年都评选汇通劳模。*党**委和关工委组织劳模参观井网山、*共中**大会址，教育年轻人了解和学习建*党**的历史。
*党**的十九大闭幕后，*党**委和关工委邀请了长春市关工委火炬宣讲团团长吴彦杰教授，为全校500多名青年员工做十九大报告精神解读。会后，*党**委和关工委还组织了以“新时代、新思想、新目标、新征程”为专题的研讨会，结合目前行业改革实际，规划和制定了“创新经营，创新发展”的新举措。
迎七一汇通好声音“红歌颂*党**”活动，组织员工观看电影《历害了，我的国！》，为每名员工赠送一本红色书籍……今年上半年，学校*党**委和关工委组织青年员工开展了一系列爱*党**、爱国教育活动。
很多人问：“汇通驾校是一个民营企业，搞什么*党**组织建设？”校方给出了令人称赞的答案：“企业的发展，是和*党**组织建设分不开的。没有*党**员发挥引领作用，汇通驾校不可能成为这样一个持续20年奋发向上的集体。”
习总书记提出的中国梦，是一种理想、一个目标。这些年，汇通人就是因为心中有理想，生活有目标，才一步一步走到了今天的。汇通驾校*党**委和关工委把共同的理想照进了青年人的生活，让大家的生活一天一天在改变，一天一天更美好。