10月30日上午，记者来到民丰县人社局劳动保障监察大队服务中心，看到大厅前来办事的群众。签名、按手印，随着一笔笔钱的转手，一笔笔拖欠工资被结清。据了解，2023年以来，民丰县人社局劳动保障监察大队持续加大执法力度，处理全县欠薪平台线索及现场投诉案件476件，涉及人员512人，解决欠薪477.69万元，已向企业下发劳动保障监察责令限期改正通知书24份，将1家欠薪企业重大违法行为向社会公布，1家列入拖欠农民工工资联合惩戒对象名单，1家恶意拖欠农民工工资企业移交公安部门进行侦办，切实维护了劳动者的合法权益。
办业务。阿依加马丽 摄
今年以来，民丰县人社局劳动保障监察大队持续深入推进，不断创新工作机制，立足“优化营商环境，打造有温度的劳动关系”，坚持“普法和执法同行、服务与监管”并重工作原则，积极开启“送政策、送服务、上门办理、容缺办理”等服务模式，多举措致力民丰县优化营商环境向纵深推进。
当天在2023年乡镇干部周转房宿舍建设项目施工现场，民丰县人社局劳动保障监察大队工作人员给农民工讲解了如何维护劳动者合法权益的知识。农民工耿祥文说道：“政策宣讲讲到我心里了，我们常在工地忙，平时也不知道怎么维护自身权益。劳动法、农民工工资支付条例的宣讲，让我学到了很多。”
宣讲维护劳动者合法权益。阿依加马丽 摄
民丰县人社局劳动保障监察大队监察员唐永军说道：“下一步，民丰县人社局劳动保障监察大队将继续秉承‘以人民为中心，为群众办实事’的理念，坚持以维护劳动者合法权益为宗旨，从速处置欠薪事件，切实维护劳动者合法权益，全力促进经济发展和社会和谐稳定。”
民丰县融媒体中心记者 艾姆拉罕·图尔荪 阿依加马丽·苏来曼