“开刀去病，麻醉保命”，麻醉师年薪30万，为何却少很有人应聘？
白衣天使是人们对医护人员最常见的称呼，麻醉科作为医院重要的辅助科室，麻醉科医生为每台手术提供麻醉保障，可谓“开刀治病，麻醉保命”。
一家大型三甲综合医院的统计显示，麻醉科医生的平均月收入在1.2万至2万元之间。
如果我们仅看这一组数据，不难看出麻醉科医生的薪资水平非常优厚，完全匹配其专业性和技术难度。
然而这个收入的背后隐藏了鲜为人知的辛酸，让我们不得不正视这个长期被忽视的问题。
与外科医生相比麻醉医生的社会认可度一直较低，在很多患者和群众的印象中，麻醉科就像是一个打杂的“小弟”。
他们的主要工作就是给病人注射麻醉剂，随后在手术室里“闲逛”，剩下的事便与自己无关。
殊不知麻醉医生才是真正掌控生死的“关键”，每台手术期间麻醉医生都必须全程站着，时刻盯着病人的各项生命体征，只要有任何异常都可能意味着生命危险。
正因如此医院里猝死率最高的科室，也正是麻醉科，近年的数据显示，麻醉医生的死亡率比同行业的其他科室高出数倍。
造成这一现象的原因无它，就是因为麻醉医生长期处于高强度的工作状态，体力和精力透支严重。
麻醉医生的工作内容和强度究竟有多“严峻”呢？我们不妨举个例子，2020年湖南某综合医院的手术量高达10420台。
这已经远超过了医院的最大承受能力，然而当年医院麻醉科的医生总数只有14名，这里面还不是每个人都是麻醉师。
也就是说每天每名麻醉医生需要完成7-8台手术任务，工作时长往往超过12个小时。
为了赶排满的手术计划，医生们几乎没有休息时间，这就是中国麻醉医生的常态。
不仅工作时长惊人，麻醉医生的工作强度也丝毫不亚于体力劳动者，在手术过程中麻醉医生很少有机会坐下或休息。
他们必须全程站立在病人身旁，密切观察生命体征的细微变化，哪怕短时间内分神或转移注意力，也可能导致无法挽回的严重后果。
麻醉科医生是与死神共舞的工作，他们既需要极强的专业能力，也考验着超人的体力与毅力。
然而他们付出的辛劳与奉献，却鲜少得到应有的尊重与回报，在医院的科室排名里，麻醉科向来榜上无名，医院的职称晋升机会也十分有限。
现实就是如此残酷而讽刺，面对繁重的工作麻醉医生的身心俱疲已成常态，更有甚者直接以死亡告终。
所以哪怕是提供了如此优渥的薪资条件，依然很难招募到相应的人才，因为这一金光闪闪的背后充满了无奈。
多年来中国麻醉医师总数停滞在8-9万左右，远不能满足日益增长的手术需求。
光是追赶欧洲国家的人均麻醉医师数量，我国就面临着30多万人的严重短缺。
偏偏相关专业毕业生数量有限，导致供不应求的局面难以改变，于是矛盾演变为恶性循环，供给越紧张个体负荷越重，行业的吸引力就越低。
我国医疗体系的发展必须顺应时代潮流，做到真正以人为本，在资源配置上必须优化科室结构。
在人才培养上需要加*麻大**醉等医技类专业的投入力度与规模，在制度建设上需要实行轮休制度，合理控制医务人员的工作时长，切实保障他们的休息权益。
您已经阅读完了此文，麻烦您点一下关注，既方便您进行讨论和分享，又能给带来不一样的参与感，感谢您的支持！
