银行的柜员有发展前途吗，为什么那么多人不想做柜员？
我说一下我的看法：业务流程繁琐也好、考核制度违背人性也好。这些都不是重点，重点是什么，是在扼杀你的创造力、职业成长性以及人脉。
说不好听点，你每天坐在那里跟客户有什么交流吗？没有，你一天见200个客户，中间也是没有任何瓜葛的。因为人家办完业务就走了，给你的5星好评，能记住你这个人吗？1分钱不值。
所以我说什么，柜员真正的局限性在于职业成长性。3寸世界锁住了你的所有社会人脉。永远不要做拿时间换钱的工作，说的好听点，你是在银行工作，说的难听点，你和外卖小哥、快递小哥工作性质是一样的。就是拿自己的时间、体力换取工作报酬。别跟我说什么优秀柜员，优秀员工。你再优秀工资封顶了也就那样，可能干一年都不如人家干业务的一个月赚得多。
从资本家那拿工资你至少得创造出高于工资10倍的收益，但你认为一个柜员天天办手续，能给一家银行带来多少收益？说难听点，差你一个不差，少你一个不少，柜员这种岗位未来迟早消失，将被人工智能代替，就跟公交车上的售票员一样。
而且你老了干嘛去？工资能涨到哪里去？银行不要20岁出头又便宜的小姑娘，要你一个40岁又贵的老阿姨？
银行柜员应该果断转客户经理，工作你一定要选择有成长性和人脉沉淀的岗位。
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