10月26日，中国城市规划设计研究院发布了《2020年全国主要城市通勤监测报告》核心指标分析，研究表明，昆明的职住分离度位居前五。 啥是"职住分离度"？
职住分离度是指不考虑就业差异与人的选择，在既有职住分布状态下通过交换就业地，理论上能实现的最小通勤距离。
这个指标表明平均出行多远距离就能找到一份工作， 一般而言职住分离度越小，说明城市职业和住宅空间分配越均衡，居民的通勤体验会更好。
在此次研究中，全国35座大城市的职住分离度3.57公里，最小指标值超过两公里。昆明平均通勤距离达到7.5公里，职住分离指标为2.49，与福州和宁波相近。在全国整体排名中位列前五。
市民：“我租房子住，很近的 ，走路三分钟。”
这位市民的通勤距离不到500米，与他相比，不少"打工人"都表示实名羡慕了。
市民：“8、9公里吧。”
市民：“6公里左右，5到6公里。”
市民：“8公里左右
记者：“你觉得这个距离怎么样。”
市民：“挺远的。”
在交通工具的选择上，通勤路程较短的市民大多通过步行、共享单车到达上班地，对于通勤路程较长的市民，除了自驾，电动车、公共交通也是不错的选择。当然，如果家门口有地铁，那可以说是"幸福像花儿一样"了。
市民：“早上比较堵 电动车都还比较堵，现在车太多了。”
市民：“我那里离地铁口比较近。”
记者：“地铁需要多长时间？”
市民：“15分钟左右，都还好，有地铁这个距离还好，没地铁还远了一点。”
根据研究报告，职住分离度优化对策主要包括：就近安居、根据就业空间分布提高单元内保障性住房、公共租赁住房、共有产权住房等类型的供应比例、打造"15分钟社区生活圈"等方式。当然，优化职住分离度，减少通勤成本，这可能是所有"打工人"都向往的吧！
市民：“挺幸福的，我租房子就是围绕公司比较近的来找，因为我觉得不想把太多时间花费在交通上。”
记者：“你觉得住得近有什么好处。”
市民：“我可以多睡一会儿啊，对于上班族来说多睡就是最幸福的事情了。”
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记者：段薇 王军
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