课堂上，十多名孩子端坐在小板凳上，伴着老师的琴声，用稚嫩的声音唱着儿歌；
*党**代表工作室里，家长从包里拿出一本精心准备好的食谱，和轮值的老师沟通孩子们下周的餐食搭配；
*党**员示范班级的教室里，除了一边专心听课一边记着笔记的新老师，还有一位想和自家孩子一起参与课程的家长……
这是大沥镇河东幼儿园的日常。尽管是一所民办幼儿园，但河东幼儿园早在2010年就成立了*党**支部，并在幼儿教育的事业中形成了以*党**建带队伍、以*党**建促业务、以*党**建树形象的做法，取得了良好的成效。多年来，该幼儿园里不仅老师学生零流失、教学零投诉，还连续三届被选为南海区两新组织*党**组织星级示范点。
“一个支部，一个堡垒；一名*党**员，一面旗帜。”河东幼儿园的教室里、操场上、学校门口……都有着一个个*党**员活跃的身影，他们用行动体现了*党**员的先进性，用成绩证明了基层*党**组织的战斗力。
主动亮身份
*党**员教师示范班级 随时欢迎推门听课
张惠兰是河东幼儿园的一名新老师，在实习那段时间，她都经常会抽出一天时间，到“*党**员示范班”里跟随*党**员教师学习。经过*党**员教师的指导和培训，张惠兰也迅速成长到能独当一面。
而这一切都得益于该幼儿园实行的“推门听课”计划。为了能建立起一支高素质的教师队伍，该幼儿园要求教师*党**员主动亮身份，在*党**员教师所在的班级设立了“*党**员示范班级”、“入*党**积极分子班级”的牌子，并在这些班级实施“推门听课”计划，随时开放课堂和教案，让*党**员和入*党**积极分子当起教师队伍的“领头羊”，展示“榜样”的力量。
“推门听课”计划的实施，增加了教师之间的沟通，在无形间也提升了家长对学校、对老师的信任。
“我从孩子上小小班起就经常去听她的课。”家长陈晓燕的孩子今年刚上小班，同为教师的她，对河东幼儿园实行“推门听课”计划表示赞赏。在她看来，让家长近距离接触孩子的课堂，对于活跃气氛，增进家长与孩子、老师之间的互动有很大帮助。不仅如此，她还与别的*党**员家长一起，参与幼儿园的日常管理。“有了家长的参与，肯定会把幼儿园建设得更好。”陈晓燕说。
为“推门听课”计划点赞的家长不止一位。“经常会接到幼儿园老师发来的信息，邀请家长们听课。”家长林勇表示，这种开放的课堂是非常必要的，既能让家长参与到孩子的教育当中，又能避免一些因缺少沟通而产生的问题。
良好的沟通也加深了彼此的信任和理解，幼儿园的良好形象也烙印在家长们的心中。距周惠群介绍，目前幼儿园的生源主要覆盖河东社区以及附近楼盘，其中，外地生源便占了近20%。“我们幼儿流失率低，有不少因工作调动不在附近的父母，也仍然坚持把孩子留在幼儿园上学，最远的还有从大沥、桂城送来的孩子。”
冲出小围墙
联动*党**员家长力量 *党**群项目惠及社区
*党**建力量在河东幼儿园，不但体现在老师的成长上，更是“冲出围墙”，联动起了*党**员家长及社区的资源。
2013年，河东幼儿园*党**支部成立*党**代表工作室，定期开放收集和听取教职工意见，并及时做出反馈和整改。2017年4月起，*党**代表工作室对家长开放，由*党**员教师轮流值班，为家长们解决问题，在这样的互动中，促成了幼儿园民主管理模式的成型。
在去年7月，该幼儿园对新生家庭情况开展调研，由*党**员教师牵头，引家长*党**员主动亮身份。目前，全园的85名家长*党**员，建立起了家长义工服务队，并成立*党**员家长膳食管理监督小组，参与协助幼儿园的日常管理和监督管理。家长*党**员出头协助幼儿园管理，是该幼儿园*党**建上的一大创新。
如今，每逢周一至周五的上下学期间，都会有一支统一着装的护校队，在河东幼儿园门外指挥交通秩序。这支只有6人的队伍全由*党**员家长自动组建，自行管理，大大缓解了上下学期间的拥堵问题。而*党**员家长膳食管理监督小组，则通过查阅台账、检查卫生、伙房安全、营养均衡等工作，让家长对幼儿园的膳食更加放心。
*党**群共建就像一只无形的大手，拉近了幼儿园与家长及社区的距离。2016年，河东社区三牧文化广场揭牌，成为社区及南井村开展*党**建工作、关工工作的重要阵地。河东幼儿园*党**支部借助着开展*党**建活动的机会，发动*党**员教工参与社区文化建设。除了进社区宣传名人刘环溪“谦虚、谨慎、自律”的为官之道，以及伦文叙“尊师重道、饮水思源”的学子情怀外，河东幼儿园还安排教工轮值，对河东社区三牧书屋里的藏书，进行定期的更换和维护。
以*党**建带队伍、以*党**建促业务、以*党**建树形象，让河东幼儿园得到了社区居民们的认同。而幼儿园的老师们也在居民中有很好的口碑。“目前幼儿园有五个老师，都嫁给了本社区的居民，从另外一种意义上扎根了河东。”大沥镇河东社区*党**委副书记陈志铭笑着说。
形成凝聚力
老师争先申请入*党** 民主管理铸就品牌
无论是在日常的教学管理中，还是在与家长与外部的互动中，*党**支部的战斗堡垒作用，在河东幼儿园得到了极好的体现，也带动了更多的教职工主动向*党**组织靠拢。
老师李菲就是一个*党**组织的“铁杆粉丝”，自从幼儿园成立*党**支部以来，每年她都积极写入*党**申请书，虽然暂时还没得到发展，却更增强了她向组织靠拢的决心。在河东幼儿园里，像李菲这样有着坚定的信仰，迫切想入*党**的教师远不止一位。在全园70多名教职工里，有23人在去年的推选中递交了入*党**申请书，而且这个数字每年都在增加。
在河东幼的教师队伍中，大部分是共青团员，对加入中国*产党共**有着热切的期盼，但支部每年的入*党**名额有限，如何才能从中选出最合适的人才？为了解决这一问题，河东幼从成立*党**支部起，便开始探索积分选拔制度。
“前期大家都递交入*党**申请书，而且看起来各有各的优势。”周惠群说，为了体现民主公平，且真正挑选出优质人才，除了通过“三会一课”考察外，该园推出《河东幼儿园积分入*党**机制》，由考核小组从教职工参与教研情况及成绩、家长评价、参与义工活动次数与义工级别等方面进行具体考核，并根据考核排名情况，选派教师参加大沥镇*党**训班的学习。
机制一经实施，便在园内得到了热烈的反响，老师们从各方面积极表现争先创优，也使得学校的品牌影响力越来越大。很多民办幼儿园，都面临一个问题，就是人员流动性大。“我们幼儿园这么多年来，教师和孩子都是‘零流动’。”周惠群感慨道。
拧成一股绳，劲往一处使，如今，该幼儿园不仅成为全南海区民办幼儿园中唯一一个连续三次被评为“南海区两新组织*党**组织星级示范点”称号的*党**支部，也是南海区社会组织*党**建监测点之一。
“在这个小小*党**支部里的每一名*党**员，都在用自己的身体力行带动、感染着身边的人，他们不仅把*党**的优良作风带到社区，还带到幼儿家长以及外来务工人员家庭中。”大沥镇*党**委委员陈的表示，大沥镇的基层*党**建正需要这样的亮点，接下来，大沥将以从基层*党**组织抓起，使*产党共**的形象在基层发光发热。
统筹/ 记者 赵艳丽
撰文/ 见习记者 黄晴雯 记者 赵艳丽 通讯员 沥组
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