一个不足你可以跟我去说一下。我告诉你得介最直接的方式，也是最简单的，也是他们最想要的。帮他们做业绩，你看他服不服你！什么叫做帮他们做业绩呢？比如说顾客快搞不定的时候，上去点两下，我帮你搞定了。你搞定1个2个3个10个，你看看他服不服你？你看现在我的店务你要盘点，我有时还要问丹丹，当你帮他把业绩做起来的那一刻起，你什么都不用算了，什么都不用说了业绩排第一，他们最直接就是我拿到了我的提成。我动不动不了，我直接直接的方式致命方把业绩做起来了，我能让你赚到钱。我能让你在我身上赚到钱。很人都是现实的，我图你我跟着你我图你什么？我就是图你能跟你赚到钱，是不是你你去过去你不需要说，你玷污什么什么不会你也不用去，是吧这些东西可以慢慢来，但是我们首先让他们服你的最致命的方式，就是我们的业绩。其实我也是你，你说我妈搞个系统搞半天搞不来，那那个就是前期的话，你说前期的话我是是搞自己的业绩，还是说帮他们搞了。适当的不是说一定要全天顾客作对顾客的感情那肯定不行，把自己业绩肯定也要在帮他们做业绩，同时那肯定要保证自己的业绩。那你不可能，你又不是去做人做慈善的。那你要赚钱吃饭对不对？你10个点你干嘛不要呢？就是咱该要的时候就要，比如说我在帮他做二排对不对？你觉得很有希望能成交了，而且这个顾客你拿的十有八稳的，你能搞定的。那这个单这个顾客我可以先不接，我可以让别人先接，我先把把这个固定搞定完之后他会特别感谢你的，你不用教他去做玷污，你教他做玷污他还觉得没什么，因为玷污这个东西吗？你可以让他们去做。你看我刚开始来这里上班，我一般也没有怎么做账都他们做做报表我都不碰的，但是他们为什么会服从我，我能够给他带来业绩上的一个帮助。然后克数他们解决不了的，克数你帮他解决了，真的你可能会有一点点受委屈，这是肯定的，不服你也是肯定的，但是后期他绝对会心服口服你，所以说我们去的时候也不要去想着，我店务怎么差？就是你看像我们这边吗？我们不是每天都开会吗？我觉得到时候新店开业的时候是不是没必要就是每天都开会，因为我觉得那时候人还没有太熟悉，开会为什么呢？为什么觉得不开会呢？Y6)就是不用每天开吗？就是不是每周二都拍代教视频吗？这个都是由你来定就好了。就是开会如果干前期的时候吗？前期大家都没有说太太，磨合的太好的时候，有很多问题你说的越多越容易出错。我我个人觉得可以，这个反正你自己觉得对就可以了。如果是说一周开一次会那也可以，然后后续的话如果熟了，你们不要做任何事情不要小心翼翼的，你看你刚刚就很小心翼翼，你生怕他们会不会怎么怎么样，不是说一味的去为他们着想就是他们一定会怎么还有做，做老大了一定要怎么来着，给人的感觉就是干净利索，给别人感觉就是有时候可能会怕他们，会不会不开心，他们会不会怎么怎么样？是不是你肯定会担心，哎他们在这里会不会做的不愉快，有时候共事会不会很难共事？是不是因为你觉得他们都有经验，然后就是也相当于算是一个老油条吗？有时候肯定也多多少少会有自己的个人想法吗？我们不去评价别人，我们做好自己就好了，但是我们一定要保证自己，我们是有那个能力的一定要自信，大胆一点点，我不管他这个店就是我的你就是老板，你的原这都是你你的手下，你的将你要怎么去用他？
我们根据像我刚跟你讲的，一定要去学会分析他们的个人，然后跟他们去沟通，多跟他们聊聊天，多聊聊天没关系吗？然后有顾客们好好跟，我跟顾客我从来都不会说，我在这里跟你嘻嘻哈哈，我那边在接顾客。如果是说你发现了你一定要去杜绝，我可以跟你去聊工作比如说，店务上有任何急事，不得我不我现在去做。如果是说非必要的情况下，我还是会以我的顾客为主的。
那么带过去的人，他肯定身上也有一定的问题，但是也每个人都有问题吗？一定要先学会放大他们的优点，缩小他们的缺点。我们要看到别人的长处，不能老是盯着别人的短处，不然你会觉得他就是我就想换掉他，因为我觉得其实我想了想，其实能用老员工，其实对你来说也是一件很好的事情。因为很多事情你不用从0到1的去教他，但是你把它用好了，他会跟着你很好。
其实我觉得丹丹，你看丹丹现在对我来说，我觉得他在这个店铺你看，也非常非常的服从我吧。不说服从至少，我说什么他会听，他不会说，跟着我唱反调之类的。是不是这一个点他都会听你的是不是，是不是他就会愿意待这个店铺是不是？如果我连一个老大我都这样，就打个比方吗？石总如果我哪一天我觉得他身上没有我能学到的。我觉得他这个老大做的就很不称职，那你觉得我跟着他会长远吗？不会的我可能暂时性会待在人这里，后期我绝对会远离你。但是石总身上也有很多的闪光点，我可以跟他学习到不同的东西，对不对格局呀？为人处事呀这些我都能学到，着他就跟对了，我就跟对了是吧，但后期你也不要去想太多，也不要去太大的顾虑，空悲心态去面对。卖销售销售你说你不会吗？咱就是把业绩搞好了啥事都是小事，真的不用去太在于细节。前期咱不需要管细节，咱只把业绩搞好吗？一天搞个1万1万多你看公司，你即使哪里做的不好，你觉得公司会追究你吗？你要是一天做个几百块钱一千来块钱，你把细节做的再好成天换的多漂亮。模特穿的多好看，自己打扮的多时尚没有用的。知道这个店铺公司还是会换人的，是不是一样的？那你把业绩做个一两万做给公司看。你看公司会不会说你什么，你曾经做的不好你看他会不会说你，你说什么都是对的。真的你看我你说我曾经条件多好，我觉得我曾经条件不好，是啊反正有顾客咱接好吗？把业绩搞好就好了其他都是其次，我觉得其他都是其次，有时候公司可能会给你一些压力，但是如果是说能把业绩那就更好了，但是人嘛也不要追求太，也会降低标准吗？不然我会累死的。也不要太让自己太累了知道吗？有时候也要学会适当的放松一下。哎咱今天晨练咱先不看吗？没关系不调的不好看我也知道没关系，咱有时间再调。是不是可以这样子安慰一下自己啊？是不是？我们还是首先还是要以业绩为主嘛，店铺都是靠业绩吃饭的又不是靠我们的为人处事吃饭的，真的我永远都相信这句话。你只要业绩做好了，什么都是你的，你说啥你放个屁都是香的，这样我说的可能会有一点点哈哈哈。太那个啥了，水平是吧哈哈哈。我说的可能没有太大的水平哈哈哈哈，只是我也希望你能够放松的去待这个店铺，也不要有任何的压力知道吗？我觉得是这样子的，虽然是说我们后期可以慢慢去那个啥嘛，但是前期我们还是要以业绩为主，把业绩搞好什么都不是毛病
