12月31日，芜湖高新技术产业开发区管委会博士后科研工作站举行揭牌暨分站授牌仪式。
"芜湖高新技术产业开发区管委会获批设立国家级博士后科研工作站体现了‘3个一4个新’。‘3个一’，一是安徽省获批的首批政府主导的高层次引才平台；二是芜湖市首家获批的共享性引才平台；三是一步到位的顶格国家级博士后科研工作站。‘4个新’，则一是理念创新；二是模式新颖；三是服务创新；四是引才赋能创新。"市人社局负责同志表示，希望高新区管委会充分发挥国家级引才平台作用，一要注重用，推动博士后科研工作站成为校企合作，促进产学研用结合，加快知识技术产业化，培养造就高层次科研人才，提高企业核心技术研发能力的桥梁和平台；二要用得好，建立健全各项管理制度，发挥好牵头抓总作用，帮助企业分站完善内部管理和运行规章，推进博士后科研工作站规范化运作；三要很好用，要紧贴企业需求，建立便捷的服务机着力形成政府部门引导、企业单位为主体、各方面协调配合的多元化发展机制，使之成为高层次人才成长强有力的"孵化器"，优秀青年人才脱颖而出的"高速路"。
当天工作站揭牌的同时，在安徽鼎恒实业集团有限公司、芜湖圣美孚科技有限公司和芜湖三花自控元器件有限公司三家企业设立了三个分站，以助于推动企业与高校和科研院所的合作，提高企业自主创新能力。
弋江区（高新区）相关负责人表示，工作站将根据园区企业的发展规划、科研任务、人才的实际需求统筹管理、为园区没有条件设立工作站的所有有需求的企业提供服务，充分发挥高新区博士后科研工作站的效能，为每一位进站的博士后营造良好的科研环境，确保博士后人才"引得进、留得住、用得当、干得好"。