一、直属上级：店长
二、适用范围：各门店干货食品部经理、百货部经理
1、严格管理员工的工作纪律，提高工作效率；
2、负责楼面的商品陈列和促销的实施，达到预期销售目标；
3、负责商品的续订货和库存的管理；
4、控制楼面的损耗。
三、主要工作：
1、促进本部门销售业绩，并将异常情况反馈正、店长；
2、检查楼面各部门补货、理货、排面情况；
3、检查各部门商品库存，确保正常周转量和存放安全；
4、制定培训计划，加强对新员工及在职员工的培训；
5、严格控管本部门人事成本及费用；
6、负责部门正、副主管的排班和业绩考核；
7、激励士气，提高工作效率，提高生产力；
8、传达执行公司政策及正、店长安排的工作；
9、负责与其他部门及公司的沟通协调工作；
10、负责店内轮值班，在店长不在店内时，根据授权代表店长作出决定，并在值班簿内登记报告给店长。
四、辅助工作：
1、负责楼面各区域的清洁卫生；
2、加强对促销人员的管理；
3、协调各部门人力调配；
4、加强保安、防盗意识；
5、加强对设备的维护。
