#头条讲真的#
随着网络的不断发展，各种各样的排名也开始时兴起来，五花八门的排名让人真假难分。这类排名既没有权威性，也没有可行性。但作为一种网络咨讯，看看也还是有必要的，其实很多咨讯看上可能有点滑稽，但只要仔细研究其实还是有道理的。
从这张全国教师的工资排行榜来看，标题是全国教师工资排行表，但在全国的教师中，既有大学教师，中学教师，小学教师，还有幼儿园的教师等，所以笼统的一个全国教师工资排名表，按照我的理解，就应该包括所有的教师。
但如果包括了所有的教师，比如包括了大学教师在内，这张排名表反映的数据肯定是不准确的，表中的数据显然要低于实际情况，如果只是指中小学教师的工资待遇，我认为表中的数据是基本上符合目前教师工资实际的。
教师作为我国事业单位的工作人员，教师的工资是统计非私营单位职工平均工资的组成部分。如果与全国职工平均工资表来对照分析，我认为这张表反映的数据还是有参考价值的，不完全是空穴来风，或是人为杜撰的。其出处还是有一定的依据，毕竟教师的工资统计归教育行政部门，也是我国众多的行业工资统计的数据之一。
从2022年全国非私营单位职工平均工资来看，北京市是208977元，教师工资是181240元，北京市的非私营单位职工年工资排在第二位，那么教师的工资的排在第一位这也是说得通的；*藏西**排在第二位这也是没有问题的。
但在排在第三位的天津，可能就有点争议了。20222年天津的非私营单位职工平均工资为129522元，教师的工资达到了139432元，教师的工资高于非私营单位职工平均工资，从这个两个数字来分析好像也是合理的，这说明天津教师的工资至少和公务员的差不多的。
上海的情况有点特别，上海2022年的非私营单位职工平均工资为212476元，在全国排名是第一，教师的工资是136449元，低于非私营单位职工平均工资8万元左右，这个差距是比较大的。
再来看看四川的情况，四川2022年的非私营单位的职工平均工资为101800元，教师的平均的工资为90160元，从四川的情况来看，这两个数字基本上接近，差距也不大。虽然四川的教师工资位于全国第16位，在全国处于中等水平，这也是符合四川的实际情况的。
山西教师的工资是排在31位，也就是山西教师的工资在全国是最低的，平均年工资为70640元，平均月薪只有5886元。2022年山西的非私营单位就业人员平均工资为90745，与教师的工资相比要高2万元左右。
教师作为事业单位工作人员，，基本工资全国基本上是统一的，都是由岗位工资、薪级工资组成；但在各个不同的省份，补贴津贴的标准是不一样的，比如*藏西**还有*藏西**补贴等，另外一个差距比较大就是绩效工资。
绩效工资分为基础绩效和年终绩效两个部分。经济比较发达的地方，绩效工资部分的差距是比较大的。所以全国教师工资的差距基本上都是由绩效工资和补贴津贴部分形成的。与其他非私营单位的人员相比，比如和公务员相比，差距也是由补贴津贴和绩效工资形成的。
从以上信息中，我们也看出另一个不正常的因素，不管是发达的地区还是欠发达地区，教师的工资都低于当地公布的非私营单位职工的平均工资。不管是第一名的北京、上海，还是最后一名的山西都是如此。全国只有天津教师的工资高于非私营单位职工平均工资。
综上所述，这是一张网上流传的全国教师工资排行榜，北京教师的工资是全国最高的，达到了181240元，第二名是*藏西**的教师，达到了141847元，第三名是天津的教师达到了1394432元。天津教师的工资是全国唯一一个高于非私营单位职工平均工资的地区，比上海教师的工资还高。全国教师工资最低的是山西，年平均工资为70640元。