2020年是疫情高峰的一年，往日街头的熙熙攘攘不复存在，入目一片萧条。

国民纷纷响应政策居家隔离，培训机构倒了一批。

但根还在，疫情得到控制后培训行业开始复苏。

2021年7月双减政策发布，教育行业开始大规模的缩减。

教育行业的前景在哪？

疫情阻挡不了教育人的热情，但双减做到了。

双减政策一出台，教育机构开始大规模的裁员。

大批培训老师下岗，全员一片懵，求职app上基本天天都能看到大量培训老师转型求助贴。

不得不说2021是教育行业大洗牌的一年，一些资历老口碑好的机构也面临倒闭。

其中就有开设了近30年的巨人教育，上海精锐教育等等。

就连跟教培沾点关系托管机构也受到影响，双减政策后大量学校开设430。

机构生源大量流失，疫情时不时打一下游击骚扰一下，全行业崩溃大哭。

教培行业瞬间从热门行业榜掉落。

但也不完全掉落，毕竟教培行业也不单只有学科教育，还有兴趣培训班，幼教行业。

没有学科课可报，家长们更是牟足了劲给孩子报兴趣班，不得不说这也是教育行业的机遇啊。

毕竟置死地而后生啊！

教培机构面临问题怎么解决？

双减一下来，教育机构怎么办？

响应啊，毕竟大家都是遵纪守法的好公民。

学科类教育全面停业响应政策，那么机构的出路在哪里？

大量的退费资金怎么回笼？

怎么维持机构，让它得以生存？

这都是教培机构面临的问题？

卖校区，缩小经营区域只能得到少部分的资金。

想要机构恢复生机只有转型，把学科类教育全面转型成非学科类教育。

推出新的课程吸引家长，以此来获得一线生机。

特色教育，幼教就成为了培训机构的两个转型方向

那教培行业的老师又怎么办？

毕竟面临冲击的是整个教培行业的人，不只是资本，还有底层的工作者。

其实底层的劳动者才是最崩溃的，大家都是为了养家糊口。

突然遇上这一遭，毫无预兆的被裁，他们怎么办？

心里恐慌且不说，下一顿在哪？得找啊！！！

转型？意味着从零开始。不转型？怎么办？

不转型能怎办，考教资，考上岗证。

但这就好比是千军万马过独木桥。比竟全国的教学岗位就那么多，它本身就是一个比较饱和状态。

所以还是得面临转型，既然早转型晚转型都要转型，就彻底一点。

寻找自己的感兴趣的职业，成功迈出第一步。

不就是一个好的开始了吗？

这个事件也告诉我们，多元化的好处。什么都要学一点，哪怕是皮毛。说不定外面突如其来的困境时就用得上呢？

不管做人做事，都不要让自己处在一个被动的境界。

果然学习是没有止尽的！