人类面临的三大问题是：我是谁？我从哪儿来？我要到哪儿去？

外勤面临的三大问题是：我今天去拜访谁？怎样证明我拜访了谁？怎样签下这个合同？

外勤管理面临的三大问题是：怎么确保外勤人员到达了工作地点？外勤独自在外怎样规范其工作行为？外勤考勤核算怎么办？

外勤的不确定性，协同办公难得问题，困扰着外勤人员和企业管理者

1.地点不确定

每天要拜访的客户不同，时间地点都没有规则可寻，怎样保证或者证明自己在上班时间去了该去的地方，见了该见的客户？企业管理者怎样确保团队的成员的分配是合理的？

2.考勤不确定

标准的考勤打卡和作息制度在外勤人员这里，基本上是失效的，所以人事进行外勤考勤核算的时候，都非常痛苦，因为根本没有一个通行的标准

3.效率不确定

外勤人员工作方法各不相同，工作的效果受行为影响，外出拜访的结果是成功还是失败虽然很容易跟踪，但是结果背后的原因却不那么容易被及时拿出来讨论。

为了解决外勤管理的问题，酷雷托移动OA开发了定位考勤功能。

对于外勤人员。出外勤的时候，点开定点打卡，就能精准定位到自己所在的位置，还能拍照上传，证明此刻，我在这里。还可以随手记录拜访过程，以及需要沟通的问题，确保最及时的记录拜访的情况。让自己的工作有迹可循，有据可查。

对于管理者。随时随地可以查看外勤人员的位置，了解下属的行动轨迹以及团队成员的分布情况。全局掌控，灵活部署。

对于人事。外勤出勤状况会客观记录，生成考勤记录。再也不用为外勤考勤的核算苦恼了。

移动办公时代，是时候让管理简单点了。

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