芸芸众生，熙熙攘攘，三百六十行，行行出状元。根据工作内容和形式，可以把人群分为：
蓝领，白领，灰领，银领，金领和粉领。
一、
区分领子颜色的最主要因素是，通过何种方式获取薪酬，体力或者脑力，是具体力气的付出，还是抽象的智力付出。
根据获取利益的形势，可以分为普通领子和特殊领子。
普通“领子”是靠自己的体力和智力的付出，去赚钱；特殊“领子”是用钱本身，用资本，用资源，去赚钱。
普通“领子”是靠体力和工资吃饭，特殊“领子”是通过用特殊物质，建立的重复运转的循环链，可以以几何模式积累丰厚的财富。
二、
无论处于什么领子阶层，都要积极主动。
有了想法，不去做，成功率零；
有了想法，试着做，成功率两成；
有了想法，认真做，成功率五成；
有了想法，努力做，成功率八成；
有了想法，拼命做，成功率最大化；
有了想法，站着不动，只能是一位好的观众。
三、
无论，什么领子，都要有正确的价值观。
如果私欲太重，就会极其斤斤计较个人的得失，私人利益高于一切。会漠然视之他人的利益和看不见他人的付出，会忽视团队的利益。
因为私欲太重，唯有以赚钱为目的，很难有什么责任感和使命感，也会失去应该有的人情味，失去感恩之心。
因为私欲太重，唯有物喜，唯有己悲，除了金钱之外，没有其它的快乐。锱铢计较，喋喋不休，满身负能量，必然会负义。
四、
各种飞机的飞行员、内外科医生、精密医疗设备维修人员、记者和作家，都属灰领，具有高级蓝领和白领的双重优势。
