今日，学而思发声明辟谣网传“老师拉横幅维权”一事。声明称，10月15日中午，“广州诚穆信息服务有限公司”数名员工在学而思网校办公区附近聚集。此事被某自媒体报道称系“学而思欠薪，老师拉横幅维权”。学而思表示，该信息为谣传，学而思不存在拖欠老师薪酬行为。
关于“广州诚穆信息服务有限公司”数名员工聚集事件，此事源于双方商务合作纠纷。近期，学而思网校按照合同约定与该供应商进行项目结算时，对方对结算方案不予认可，由此引发分歧，导致做出极端举措。
学而思表示，与该供应商合作也是按照合同约定执行并结算，不存在违约情况。目前，公司正与对方进行沟通，争取尽快解决分歧。
以下是全文：
以下来自公众号《每天3道奥数题》——
从学而思的的声明中来看，这只是一次正常的商务纠纷，只是冲突的另一方选择了拉横幅这种激烈的方式。
从我了解到的情况来看，目前在学而思如果提出退费还是比较迅速，离职的老师也都能按合同拿到补偿金， 学而思当下应该不存在特别大的财务压力，起码不至于这么快垮掉。
可惜，谣言永远比真相传播的更快、更广，直到昨天晚上11点多，还有很多微信群在传播这两张照片。
双减之后，周末、寒暑假和节假日都不准补课，培训机构一周最多有15个小时的上课时间，而且每年还要去掉3个月的寒暑假，这样算下来，一年大概只有40周可以开展培训，不到600小时。
要靠600小时的上课时间养活一家培训机构，真的很难。 在过去，每年的上课时间大概是2600小时，而且在周末和节假日上课的学生居多。
仅仅看上课时间，你就知道所有培训机构的日子都很难过。
在这个艰难的时刻，千万不要落井下石，尤其是不要主动传播谣言。
当前校内教育不能分快慢班，不同层次的学生混在一起上课，老师讲课时为保证大部分学生听懂，只能将就中等生的学习进度，难免造成优等生吃不饱、差等生跟不上的现象。
并不是所有学生都有很强的自学能力，也并不是所有家长都有能力给孩子辅导，所以补差和培优就变成了一种客观存在的普遍需求，这就是教培机构存在的意义。
多几个教培机构，当孩子们面临不得不补课的现实需求时，也能多一份选择。
学而思做得最成功的地方，是它的标准化分层次教学： 所有学生进校先分班考试，根据成绩进入不同层次的班级，采用标准化的课件、教案，学习标准化的课程，完成标准化的作业，甚至连老师催作业的方式都是标准化的。
学而思的存在，对教培行业的规范化发展是有好处的。希望它不要因为昨天的谣言受到太多影响。
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