近日，国际著名咨询机构“普华永道”通过客户网络向多家在华日本企业发放调研问卷，了解其在华的经营情况、未来发展计划，以及所面临的课题与挑战等，截至2021年10月底共收集到来自180家企业的有效回复。受访者中高级管理层居多，占比达55%。
那么，中日建交50年来，在华的日资企业到底发展如何呢？笔者就带大家一起来看一下。
1.日企高度重视中国市场
• 近9成受访企业表示中国市场的巨大潜力是其投资的主要考虑因素；
• 计划扩大对华投资的日企中，超过90%把中国的市场潜力和消费者需求当作重要考虑因素；
• 59%的受访者认为并购的目的是为了增加市场份额，50%则是为了进入新市场。
2.日企对在华待遇和经营环境总体满意
• 46%的受访企业认为其与国内企业享受同等待遇，19%认为待遇更好；
• 超半数受访企业认为地方政策透明度和稳定程度正常，21%表示良好；
• 67%的受访企业对其业务所在地营商环境表示满意，6%表示非常满意
3.日企拓展在华投资时综合考虑各方要素，聚焦长三角和粤港澳大湾区
• 产业链完整度、新业务发展配套举措、物流便利和财政补贴是日企未来拓展在华投资时考虑的前四大重要因素；
• 长江三角洲和粤港澳大湾区是日企未来投资优先考虑的前两大区域经济集群。
4.宏观环境变化对日企在华经营影响深远
• 超6成受访企业表示新冠肺炎疫情对其在华业务稳定发展确有影响，在诸多因素中排第一；
• 外资安全审查措施修订及RCEP的实施并列第二，均有26%的企业选择。
5.日企在华面临组织和人力、自动化、ESG、网络安全等多方面挑战
• 缺乏成熟的本土高级管理人员、关键人才流失以及文化差异是受访日企在组织和人力资源方面遇到的三大挑战，占比分别为43%，43%和41%；
• 76%的受访企业表示在招聘过程中面临困难，其中最大的问题在于求职者期望薪资高于公司预算；
• 70%的受访企业有意愿通过工业自动化来降低劳动力成本，其中，14%的企业表达强烈意愿。但与此同时，企业在实施自动化过程中仍面临设备成本高、缺乏技术人员等挑战；
• 在ESG合规领域，缺少具体和明确的ESG 合规标准及缺乏地方政策信息来源是日企面临的两个最大挑战，占比均为43%；
• 在商业智能和数字化过程中，日企面临的两个最大挑战分别来自网络安全以及员工技能培训成本高，占比分别为46% 和36%，合计超8成；
• 47%的受访企业认为RCEP在不久的将来可能会对其在华运营计划产生影响， 39%则不确定未来是否会有影响。
结语
中国和日本分别是全球第二和第三大经济体，中国是日本最大的贸易伙伴，日本是中国第二大贸易对象国，这一格局还将持续较长时间，这是中日经贸关系的基本面。
2020年，在新冠疫情对全球经贸活动造成重大冲击的情况下，中日贸易仍然保持稳定， 足以显现中日经贸关系的基础与韧性。不仅如此，大多数在华日企表示保持或扩大在华生产及经营规模，表明中日经济合作关系的基本面并没有改变，并存在继续改善、扩容的潜力。但与此同时，我们也必须认识到， 随着中国的土地和人力资源等生产要素成本的攀升，在华日企的发展亦遇到新的挑战。
展望未来，中国营商环境将进一步改善，政策稳定性优势将进一步释放。我们相信，更多在华日企将充分享受到中国经济发展的制度性红利，也将对未来在中国持续发展更有信心。
我们也期待，在华日企能够充分利用好由14 亿人口组成的中国超大规模市场优势，更多开展相关市场业务，充分参与中国的市场竞争，并最终获得更大成长空间。
经济合作是中日关系发展的“压舱石”，而在华日企则是构建“压舱石”的基础性单元，更是中日经济合作的血液与细胞。鉴于此，加强对在华日企的中长期跟踪调研，既能准确反映中日经济合作的现实情况，更能把脉其未来方向与走势。从这一层面来看， 我们的这项研究颇具参考价值，也极富战略意义。