听说月薪过20k的人都听过她的课

听说月薪过20k的人都听过她的课

她是谁?

斜杠少年老白

一个梦想在澳大利亚开农场养羊驼的90后姑娘,

为了找回生活秩序开始进行时间管理,

积累三年后,

突发奇想写出“大学四年”系列文章,

在网上被大量转发、点赞,阅读量破1000万。

1

第一篇 一年为期

她不提倡三个月、半年的速成法,万事有其内在发展规律,量变的积累才能达到质变。

再精进的技艺也需要时间加持,即使你掌握了再好的方法,也必须要熬到火候,因此,第一点就是:

时间。

对于普通人的个人提升要求来说,一年是最合适的培育时间。

小于一年,火候不够,培训技能也好、积累财富也好,都无法达到成功所需要的质变节点;大于一年,一是不符合国人一年到头盘点总结的心理习惯,二也让更多没有耐力和坚持的人因为难以看到阶段性成果而有了放弃的理由。

一年为期,年初方便计划,年末方便盘点,具有合理的即时反馈周期;一年的时间,折成月份也就十二个月,从心理上也是普通人接受的极限。

2

第二篇 你打算在哪些领域大展拳脚

从整体人生规划的角度来说,领域需要从你期望的人生历程来通盘考虑,再一一列举,如理财、健康、技能、职业、爱好、家庭、亲子等;

听说月薪过20k的人都听过她的课

从特定生涯规划的角度来说,领域就是你需要在一年里达到的目标所属的类目。

比如,这一年里你的目标是把雅思考过6.5分,那么领域就是技能;如果这一年你的目标是用6.5分的雅思成绩找到某英语培训机构的工作,那么领域就是职业+技能。

他们的区别只在于领域的覆盖面。

领域的作用是让你明确这一年里你需要在哪些方面耕耘,这些方面在你人生中属于哪一个领域,方便你随时保持自己人生步调的清晰和平衡。

3

第三篇 目标管理

第三篇:目标管理

人人都爱说目标管理,究竟目标怎么管理?管理怎样的目标?我采用的方法,是将短期目标按周目标设置,毕竟7天一次的目标打卡可以让成就感来得更快一些。

但是日目标也必不可少,但我习惯将日目标并入我的检查表(日程表)当中去,这就牵扯到下一个问题了。

听说月薪过20k的人都听过她的课

4

第四篇 如何管理?

1.检查表制度

检查表制度并不陌生,很多步骤繁琐的工作都需要它,比方机械师的飞机检修、旅行社的待办事项完成。

检查表其实就是清单+考核。首先你做了没有?其次做到没有?这就是检查表存在的意义。

听说月薪过20k的人都听过她的课

2.四象限法

听说月薪过20k的人都听过她的课

我属于日常事务、工作事务以及个人发展领域事务都相当繁重的人,我习惯在每个领域都搞“每天三件事”,然后把剩下的事情统统丢给四象限法,按照紧急且重要、紧急不重要、重要不紧急、不重要不紧急来按部就班地做事情。

人生,就是不停地做事的过程,那么做事的方法、顺序就显得尤为重要。

5

第五篇 结束语

利用管理的思维制定正确的方法,保证一切皆有“法”可依,去指导事业和人生,多难完成的目标,都有自信与能力去克服。

因为我们的思维总是走在行动的前头;因为我们善于找到成体系的方*论法**来管理人生;因为我们明白人生不能放任自流,需要经营和管理;因为我们一直在努力养成坚持的习惯;

那么你想成为什么样的人,都有机会,更不要说你是那么那么的想要做一个人生成功的人,不是吗?

听说月薪过20k的人都听过她的课

免费讲座

听说月薪过20k的人都听过她的课

听说月薪过20k的人都听过她的课

听说月薪过20k的人都听过她的课

主题:

最有效的时间管理方法:听说月薪过20k的人都听过她的课

时间:3月21日 周二 晚20:30

费用: 日事清用户免费

上课方式:千聊直播

报名方式:指路日事清公众号,查看历史消息报名参加!

听说月薪过20k的人都听过她的课