注意！魁省新增60个高需求移民岗位，这些留学生无法申请毕业工签！

当地时间5月27日，魁北克发布了最新版的高需求工作清单，本次有近60个职业被添加到2022-2023年的目标职业列表中。这使得雇主雇佣这些临时外国工人的过程变得更加容易。

加拿大魁省的劳动力一直处于短缺状态，本地的劳动力无法满足需求，因此魁省政府也一直鼓励当地雇主雇佣外国工人。

魁北克雇主雇佣外国技术工人的程序与加拿大其他地区有所不同。

一般情况下，作为市场影响力评估（LMIA）的一部分，雇主想要雇佣外国工人需要证明没有加拿大人能够填补该职位空缺。

为了满足劳动力市场需求，加快外国工人的工签申请进度，魁省对某些高需求职业的LMIA申请进行了优化处理，对特定职业的LMIA申请免除了最低招聘要求。

每年的2月24日左右，魁省移民局会审查符合LMIA豁免的职业清单并根据当前劳动力市场需求发布最新版本。

2021年2月24日魁省移民局更新了新一年度可以简化LMIA申请流程的职业清单。这一次的职业清单共有181个职业入选，相较2020年增加了70个，新增职业包括电信运营商经理、计算机和信息系统经理、市场营销和公共关系经理、行政助理、会计、软件工程师等等。

而今年与往年不同的是，魁省在今年对该职业清单进行了两次更新， 最近的一次更新是在5月27日，本次有近60个新增职业，主要 包括各类机械操作工、办公室工作人员、行政管理人员、销售代表、餐饮、旅游娱乐行业从业人员、司机等。

魁省推出新举措加快外国工人的到来

目前魁省接纳的移民人数为近年来最低的，与此同时，该省的失业率，包括移民的失业率也一直处于历史最低水平，生育率的下降、人口老龄化等问题让魁省劳动力短缺越发严重。

为了解决这一问题，魁省政府已经采取相应措施，通过促进招聘流程的简化来缩短申请处理的时间，帮助雇主更好地招聘所需人才。

此项举措源于魁省移民局和加拿大联邦政府之间达成的一项协议，该协议允许魁省企业雇佣20%的临时外国工人，而之前只有10%。

此外，魁省也在近期启动新的移民计划International Mobility Program Plus (IMP+)，旨在加快邀请那些尚未获得永久居留权但满足魁省劳动力需求的外国工人来到这里。

相关阅读：

加拿大魁省推出全新工作签证，等待永久居留身份的同时即可登陆享福利！

每年有超过7,000名技术工人可以获得开放性工签并来到魁省工作。

除了更好地帮助人们来到魁省工作，魁省政府也在努力规范毕业生获得工签的渠道。

根据CIC News报道，从2023年9月1日起，魁北克无补贴（unsubsidized）私立教育机构的毕业生将不再有资格获得毕业后工签(PGWP)。

PGWP是一种开放性工签，毕业生持有该签证可以为加拿大的任何雇主工作，它还可以帮助留学生获得永久居民身份。

国际学生毕业生需要在指定学习机构（DLI）全日制学习至少八个月，并获得学位（degree）、文凭（diploma）或证书（certificate）才能有资格申请毕业工签。

加拿大联邦政府表示，该措施旨在保护“魁省留学生项目”的完整性。近年来，魁省高等教育厅调查发现，某些私人机构正在从事非正规的招生行为。

在魁省以外的省份，在私立学校就读的留学生通常无法获得毕业工签。新政策生效后，魁省私立学校的学生获得工签的资格将与其他省份保持一致。不过需要注意的是，在魁省有补贴（subsidized）学校读书的毕业生仍然有资格获得毕业工签。

魁省教育部长Jean-Francois Roberge表示，“最新的改变将防止我们的教育系统被滥用，并确保新移民拥有良好教育，并且在魁省获得良好的发展前景。研究表明，在移民加拿大之前有加拿大生活经验的移民往往比直接从原籍国移民到加拿大的移民在劳动力市场上的表现更好。”