眼看就要临近七夕了，我竟然还是单身狗。
想想就心酸，好想高歌一曲《我没那种命》：我没那种命呀，轮也不会轮到我。
咦，不对，我好像还能在家观看2017年的“苏宁之夏”。
什么？想让我给你“苏宁之夏”的进程？那可有得说了！
“苏宁之夏”是个00后，诞生于2000年，它的出现是为了给苏宁员工提供一个舞台展现自我。
然而随着苏宁的日益壮大，O2O模式的战略布局以及真正实施，使得各界在聚焦苏宁的同时，也了解到了苏宁企业最大文艺晚会——“苏宁之夏”，而不少人更是通过“苏宁之夏”看到了苏宁乃至中国零售业的变革。
（图：2017年苏宁之夏排练现场）
当然每年的“苏宁之夏”晚会也的确十分精彩，值得一看。
不仅每年的主题都不尽相同，来自世界各地的苏宁人也都在舞台上尽情绽放自己，载歌载舞。
并且若你细心，还会发现苏宁之夏的节目不止是文艺表演，还有苏宁的发展史！以这些年苏宁控股董事长张近东在苏宁之夏上的几次表演为例，每一首歌都折射
着苏宁乃至整个中国零售业的变迁。
就拿近几年来举个列子吧——
2013年，我们都是《相亲相爱》的一家人，
2014年，哪怕有起伏也要《相信自己》，
2015年，胜利就在不远方全力《奔跑》，
2016年，用专一《情网》，服务消费者始终，
再到今年，恩…今年还没有开始，让我们一起想象吧，到底什么样的节目才能展现这一年苏宁在智慧零售之路上的高歌猛进。
此外，张近东深知苏宁的蓬勃发展，日新月异的进步都离不开背后十几万苏宁人的共同努力，于是他在2014年的“苏宁之夏”上宣布将拿出3000万元现金，其中1000万用来设立“互联网创新基金 ”，2000万则用来成立“互联网人才基金”，其目的十分明确，重奖那些创意推进互联网项目的苏宁员工，同时也充分调动员工的积极性，让苏宁更好发展，以达到苏宁集团与苏宁人共赢的局面！
张近东所说的“合作共赢”绝对不是一句虚话，在不久前的“818发烧购物节”上，相信大家都感受到了苏宁是真正将这4个字贯彻到底，它不仅让合作的品牌商获利，让消费者花最少的钱买到最好的货，同时也让自己干实事的形象深入人心！
苏宁对外都这么走心了，对内它也不会放松懈怠，因此在2015年的“苏宁之夏”上张近东兑现了他“重奖寻英雄”的承诺，亲手将两辆特斯拉奖励给了苏宁云店和乐购仕项目员工。
2016年，“苏宁金融”部门的员工凭借“创新的互联网金融O2O模式”获得了“互联网创新奖”，而“苏宁文创”部门也凭借其在文化O2O领域全面布局同获此奖，拿走了千万奖金。
豪车+重奖的诱惑，即便是得不到，看看也是一种幸福啊，加上苏宁今年动作颇大，在很多领域都得到了显著的突破，因此今年的“苏宁之夏”还未召开就已经备受期待，外界人士对于今年“互联网创新奖”得主也是十分好奇！
当然，想知道今年苏宁哪个员工能抱走豪车以及重奖，还是得等到8月28日“苏宁之夏”晚会正式开启时才能揭晓了，而且听说今年苏宁员工都是抱着“搞事情”的心情来的，很多节目都是少则十几人，多达数十人甚至上百人哦，想想就好激动啊。
（图：2017年苏宁之夏排练现场）
（图：2017年苏宁之夏排练现场）
（图：2017年苏宁之夏排练现场）
这个七夕，你有约吗？没约不要待在家中对镜空悲切，有约也可以带上你的男朋友/女朋友，一起观看“苏宁之夏”，别再玩秀恩爱的老套路，让“苏宁之夏”给七夕带来不一样的新鲜感吧。
