这是个顽症，必须想办法攻克。
对农民工欠薪问题，我们国家不能不说不重视。国务院专门有一个农民工工资的条例，这是前所未有的。
国务院有个部际联席会议，国务院分工有位副总理抓农民工欠薪问题。把农民工欠薪问题摆在如此高的层次来解决，也是史无前例的。
现在农民工欠薪问题好多了，一些正规的建筑公司好于其他公司，一些大型建筑项目好于分散，小型的建筑零活。
首先，农民工欠薪问题为什么屡禁不止，是什么原因呢？
我没有实际接触，从媒体上看，有以下几种原因：
1.有些建设项目盲目投标，以低成本指标把项目拿下，在实际开工建设中成本往往超过预算。这个亏空如何弥补？
有些人拿农民工这个“软柿子揑”，造成农民工欠薪。
2.有的开发商急于盖大楼，把资金投入到买盖楼的原材料上了。由于资金不足，形成“烂尾楼”。
开发商拖欠建筑商资金，建筑商拖欠农民工工资，形成恶性循环。
3.还有大量无资质的建筑队，本来资金不足，管理混乱，甚至谈不上管理。把活包给甲，甲转给乙，乙给了丙，丙找来几个农民工干活。农民工给谁干的活不知道，招工没合同，用工没手续，干活没记录。
农民工干完活，不知管谁要工资。问谁谁说，你没给我干活。找丙丙也说，我也是跟你一样是干活的人。
实际是往外包活的人，把工资发下去了，层层“扒皮”。不是克扣，就是截留。农民工找谁，谁也不认识。
农民工欠薪的原因，可能还有其他。
其次，如何解决农民工欠薪问题？
关系到农民一年到头累死累活“血汗钱”的问题。我们应从关心关注弱势群体出发，切实解决好农民工欠薪问题。
1.建设主管部门切实负起农民工工资的监管责任。
凡是建设项目，提前把建筑工人包括农民工工资预存在专门账户。
不预存工资的，不得开工。擅自开工应责令停工。如能做到这一点，将大大减少或者杜绝农民工欠薪问题。
2.由建设主管部门牵头，对烂尾楼的责任者约谈。帮助开发或者建设单位找出走出“烂尾”楼的途径。
特事特办，优先支付农民工所欠工资，尤其是上冬前，春节前，让农民工拿到欠薪，做到“雪中送炭”。
3.农民工无论是在工地劳动，还是给那个雇主干活，都要增强合同意识。能签劳动合同的签劳动合同，应签劳务合同的签劳务合同。尽量不用口头合同。
谁违反合同也好说话，维权也有依据。
再次.农民工自己如何讨欠薪？
1.*薪讨**要找准人，谁欠的找谁别找错人。公司欠的找公司法定代表人，雇主欠的找雇主。
2.*薪讨**要有证据。拿不出书面证据和证人证据，讨回欠薪很难。
3.*薪讨**途径要合法。除找欠薪责任人协商外，可找市县区劳动监察或者劳动仲裁，找市县区工会，法律援助中心寻求帮助，也可上市县区*访信**部门依法*访上**，上法院诉讼。
4.*薪讨**手段要得当。*薪讨**有理别变无理，*力暴***薪讨**的惨剧不要重演。
故意欠薪，固然可恨。有关部门也要依法惩治拒不支付劳动报酬的行径。
*力暴***薪讨**不仅不可取，而且涉嫌故意杀人，故意伤害，毁坏公私财物的，还要承担相应的法律责任，得不偿失。
为此，勿冲动，冲动是魔鬼。