2017年情人节前夕，有媒体消息称，万达飞凡CEO李进岭于今年2月正式离职，而这是飞凡自2012年创立以来离职的第三任CEO。
为此，众多业内人士纷纷调侃本次万达电商CEO离职事件，“万达电商这是要闹哪样？”“飞凡网络听着就不大气，先改名吧。”“万达不是做商业地产的吗？！他们什么时候开始改卖产品了？！”“万达还需要做电商吗？直接战略投资唯品会或者收购一号店呗。”
万达电商三年，轮了三轮CEO
第三任CEO：李进岭
任职年限：1年
年薪：800万
公开资料显示，李进岭有着丰富的传统行业管理经验，先后在宝洁公司、摩托罗拉、百事可乐等公司担任过重要职务。2007年加入艺龙旅行网，时任华北区高级销售总监，后升任销售副总裁，全球酒店业务副总裁，主管销售、渠道方面工作。2013年进入芒果网，出任公司CEO。港中旅集团宣布中旅总社、芒果网两家公司合并后，李进岭同时兼任中旅总社副总裁，全面分管线上业务。
2016年2月，李进岭受命担任万达飞凡CEO。据当时媒体报道，为了招纳这位CEO入职，首富王健林为他开出了一年800万的年薪邀约。
李进岭上任前夕，王健林在接受媒体采访时曾表达了自己对万达电商的期望。
“万达电商最大的失误是在一开始把公司定义在电子商务上，这名字起得就有问题，还是想卖东西。”
“将来，我们公司主要是卖钱，不是卖货，卖理财产品，和银行机构合作等。”
第二任CEO：董策
任职年限：1年2个月
年薪：450万
万达电商的第二任CEO董策，澳大利亚墨尔本大学计算机科学与软件工程系毕业的计算机科学博士，同时也是澳大利亚信息与通讯国家实验室(NICTA)的研究员。曾与杨培峰一起在2009年底创办了奢侈品电商网站——佳品网，并担任该网站的首席运营官、首席技术官职位。
2013年董策从佳品网离职，并加盟园林行业上市公司东方园林，2014年2月12日，苗联网上线，由董策担任苗联网CEO。2014年2月董策从苗联网离职 。
2014年4月，万达与百度、腾讯签署战略合作协议，共同出资在香港注册成立新公司，同时宣布佳品网原COO董策接任万达电商CEO一职。
2015年6月，有消息称，董策已经离职，随后董策确认离职的辞职信遭曝光。当时给出的辞职理由是，“由于家人生病，我不得不回澳洲照顾，因此，我们要分开较长一段时间了。”
据《万达周刊》报道，王健林在某次与万科高管的内部学习交流会议上，提到了万达电商的问题，这位中国首富说，万达电商曾经招了一些做互联网出身的人，后来发现，“他们来了只是卖东西，找不到感觉。”
“在万达的发展规划中，电商并不是单纯的销售导向，它承担的任务是：把万达广场的客流，转化到万达的会员体系中，然后挖掘会员体系数据，再做金融、文化、体育等新兴产业，给国人开辟新的消费领域。”
对于首富上述这段电商的发展规划设置，一位新媒体资深运营人士随即笑称，“这哪是电商的活儿，这不是社群运营的活儿嘛！”
第一任CEO：龚义涛
任职期限：1年3个月
年薪：200万
万达电商的第一任CEO为龚义涛，美国哥伦比亚大学MBA和计算机双硕士，清华大学计算机硕士和华中科技大学信息工程学士，现创立智慧商圈，致力于为购物中心提供O2O服务，创造新型运营方式。
龚义涛此前曾任职Google总部电子商务技术部经理、阿里巴巴国际交易技术资深总监。
2012年5月，万达开始组建电商平台，当时有关万达电商的CEO一职，王健林开出的年薪高达200万。
2012年12月，此前曾任职阿里巴巴国际交易技术资深总监一职的龚义涛确认将出任万达电商总经理，随之而来的还有阿里、谷歌等互联网公司的高管。
7个月后，关于龚义涛离职一事传言四起。不久后，万达集团引入CIO朱战备，开始对万达电商进行调整。2013年8月，万达IT部门接管万达电商，许多团队成员纷纷离开。
2014年3月，龚义涛正式宣布离职。
有媒体报道显示，在龚义涛任职期间，王健林对电商依然有着较高的期望值。
“电商要有考核目标，包括全年目标、半年目标，集团按目标考核，如果一两次完不成目标，就要调整思路；连续完不成，就要调整人，万达事业从不等人。”
万达电商到底是做什么的？
谈起万达，几乎所有人都能想起万达广场和国民老公王思聪，但谈及万达电商，这到底是一家什么样的公司？这家公司到底卖什么产品？
万达电商由万达集团、百度公司、腾讯公司共同出资成立，计划5年投资200亿元，创新O2O电商模式，打造全球最大的O2O电商平台。
O2O 交易平台
万达电商O2O交易平台涵盖电影、亲子、餐饮、购物、娱乐、休闲、旅游、置业、金融等九大业务内容，自主研发了智慧院线、智慧餐饮、智慧秀场等15个高科技产品，为用户和商家提供线上线下完全融合的一站式智慧服务。
大会员体系
万达电商大会员体系涵盖万达集团旗下各业态会员，会员数量超过1亿，目标是打造国内规模最大、黏度最高、活跃度最强的大会员体系。
大数据体系
万达电商大数据体系依托海量会员数据，深度挖掘用户需求，为商户提供数据仓库、数据报表、商业智能报告等决策支持服务。
通用积分联盟
万达电商通用积分联盟可实现万达集团内跨业态、跨地域通积通兑，未来将联合外部积分，打造中国最大的跨行业、开放积分货币平台。
云计算平台
万达电商正在成都建设中国最高水平的企业云计算数据中心，不仅为自身业务提供稳定有效的支持，还将为外部企业和客户提供云服务。
飞凡网是万达电商官网
根据官网提示*载下**个人版的飞凡APP，飞凡APP大致可分为“智能停车”、“智能找店”、“智能电影”、“智能排队”和“优惠活动”几大功能，除此之外还提供WiFi连接功能、地图导航功能和“手机摇一摇”等。
“智能找店”让用户可以随时随地查询品牌信息和营销活动、随时随地查询目标门店距离、随时随地实现路径导航。“智能停车”主要是是场外导航和空置车位查询，会员车牌支付关联，实现快速出入，实现场景消费与停车缴费的互动。“智能排队”是现场离场都可预约排队，无需现场等候，到号自动提醒。“智能电影”可以在线选座，购票开演提醒，扫码入场。“优惠活动”则是各种优惠券的领取。
不是体系，就是平台，或是联盟，眼花缭乱不说，从这些介绍中压根无法清晰地触摸到万达电商的脉络模式。
万达电商，你到底要做什么？或许，即将上任的第四任CEO可以给王健林一个全新的答案。但是，这真的是万达电商未来的出路吗？答案显然只有王健林才知道。
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