前两天在社交媒体上看到一张图，我情不自禁笑了：
▲部分文字截图
一个昵称叫“华为*辱侮**了我”的应届毕业生。
在某求职论坛上吐嘈华为只给他开14K月薪。
认为自己曾“仰视”的华为用低薪*辱侮**了他。
他手上其他offer月薪均在22K以上。
且同时收到Offer的另一位女孩，“连基本的变量定义都不会”，“面了好几家公司，只有华为要她。”
言语间，带着不屑、鄙夷和自负。
这个男孩反应了很多候选人的通病，用两个“太”字概括就是：
►太把自己和金钱当回事儿
►太不把公司和工作当回事儿
每天姐想对这些候选人说，公司真没*辱侮**你。
只是你自个儿*辱侮**了自个儿。
01
职场上最致命的错觉：
我最牛B，他最*B傻**。
每天姐有个同事，销售Ada，来公司3年了。
同事给她取了个外号，叫“A刀”。
取“刀子嘴”之意，“杀人”于无形：
“Amy？她除了擅长笨鸟先飞，其他没什么厉害的。”
“CoCo？跑个客户却能让客户跑了，一天到晚只会瞎忙。”
“Rinda？一个快23岁还不会做报表的废柴。”
她是目空一切的，认为谁都没她厉害。
比谁都厉害的她，至今还没升职。
而她口中没什么厉害的Amy，已经做了销售总监。
那个“被华为*辱侮**了”的应届生跟Ada很像。
他们都太看得起自己，太看不起别人。
这个应届生想不明白一件事儿：
为什么一个“连基本的变量定义都不会”的女孩，能和他一同入选？
每天姐认为，站在HR的角度看，很大一部分原因是华为HR认为：
男孩性格浮躁，但专业能力比女孩更优。
女孩专业能力稍弱，但坚韧不服输的品质适合作为人才培养。
这个应届生，包括每个候选人都应该明白：
你没自己想的那么牛，别人也没你想的那么傻。
除此之外，每天姐再附赠小伙伴们一个职场真相：
公司没你想的那么抠。
02
公司没你想的那么抠
有可能只是对你抠
上周六，王思聪旗下的IG电竞战队赢得2018英雄联盟S8冠军。
网传王思聪包下首尔一家夜店庆祝，给在场全部中国人免单。
之后被辟谣：王思聪包场狂欢是假的。
有个网友说的一句话，每天姐很是赞同：
钱多归钱多，但钱多不代表人傻。
该花的花，不该花的一分钱也不折腾。
华为就像这个故事里的“王思聪”。
钱多，但不代表“人”傻。
14K的薪资，肯定不是华为HR闭着眼睛瞎定的。
很多候选人都会像“被华为*辱侮**了”的应届生一样，有一种惯性思维。
觉得定薪的都是“周扒皮”，公司利润贼多，给员工发工资却贼抠。
绩效太低，底薪太低，补贴太低……
“说不清楚比哪家公司低，反正就是低。”
那我只想说，其实是你的能力太低，配不上更高的薪资罢了。
给值得的人不会少，给不值得的人，一分钱也不该多。
碰上值得的，华为的操作是这样的：
脉脉上流传着一张华为的校招定薪表☟
最高的14A职级给出了19k~20k的薪资。
根据华为的校招情况看，最高档次的年薪基本达到32w的水平。
“以前，我们是按学历定薪。
从今年起，华为将按价值定薪。
充分考虑优秀学生的潜在贡献价值，特别是牛人，年薪不封顶。
简言之，你有多大雄心、有多大能力、有多大潜力，我们就给多大薪酬。”
这是2016年，华为CFO孟晚舟在清华大学校招收官时说的话。
除了高薪酬，华为也有高厨艺。
华为的食堂饭菜长这样：
一句话，能力是第一要务。
有能力，山珍海味随你吃，升职加薪小意思。
你所谓的“公司太抠”，只是公司对有价值的人慷慨，对没价值的人抠门罢了。
03
你越功利
世界对你越神秘
校招一年比一年难，很多HR深有体会：
毕业生对校招兴致缺缺；
符合公司条件的学生不多；
好不容易招来几个勉强合适的，留存率又低。
基本上呈现一种很萧条的状态：
▲某高校校招现场
（图片来自“HR同萌会*广东分舵”群成员）
上次每天姐在《华为阿里京东被爆全面“缩招”：年轻别躁，中年别怂》中提到：
2019届应届毕业生有860万人，历年之最。
但是企业却大规模缩招。
BATJ（百度、阿里、腾讯、京东）等公司也正在不断缩减的校招名额。
有的就算社招没有关闭，也只招高精尖专家，其他岗位通通外包。
在这种形势下，理论上其他公司更好招人才对。
但事实却让HR们很无奈：
眼高手低的应届生太多了。
我有个闺蜜，HR，刚跑完本科院校的校招。
知名平台、高薪、公司福利佳、人际关系简单、双休、不加班……
闺蜜说，这些都是应届生工作要求的关键词。
我笑笑，“梦做得挺美。”
小伙伴们可能会问，这些要求难道不正常吗？
在国内各大求职网站上，几乎所有公司都写着以上这些关键词。
▲某平台公司介绍
但其实，这些极为诱惑的关键词，只不过是给候选人营造一个“乌托邦”。
事实上，符合每个关键词的公司，是不存在的。
你不能要求公司是完美的，因为你自己也并不完美。
太追求这种“乌托邦”，过分功利，只会让自己求而不得，陷入迷茫和痛苦。
除此之外，很多候选人对工作缺少基本的敬畏和尊重。
选择升学、出国、考公的毕业生越来越多。
其中不乏“三心二意”的学生。
边考研边找工作的大有人在。
工作只是他们退而求其次的选择。
很多人没考上研就工作了，没准备好踏进社会就踏进去了。
以至于匆匆选择了“不甚喜欢”的工作。
工作情绪不高，然后接着“三心二意”：边工作边考研考公。
小编认为，这么做，是不够敬畏工作的。
工作就像一位姑娘，假如你对她“三心二意”，她怎么会给你好脸色呢？
她从来不该是任何人退而求其次的选择。
她需要你“全心全意”的对待她。
所以你要做的，是想清楚自己究竟想要什么。
如果选择了工作，就请全心全意的敬畏她，尊重她。
贪眼前的小利就没有更优的工作。
要更优的工作就要蛰伏一些时间。
只有这两条路。
希望每一个候选人，不管在校招还是社招中，都能摆正自己的位置。
戒掉功利、逃离自负、尊重工作，提升能力。
星辰大海，指日可待。