2020.07.15 空明山人 阅读 34
计划经济体系中,大型国企是“承重墙”。有学历的50后基本都是从国企或国家事业单位进入工作岗位的。宋健和魏建业就被分配到了铁道部的电气化工程局。总部设在北京,但宋健和同屋的魏建业都被二次分配到了天津的勘测设计院。
户口制度在中国,特别是在计划经济时代的中国,基本可以理解为国中之国的管理体系。比美国的州严格得多。改革开放首先消灭的是“阶级成分”。而具有讽刺意义的是:“真正的阶级开始了孵化”。

而孵化的机制和条件不是温度,而是金钱和权力。金钱作为货币早就存在了,但作为价值的统一度量,一出场,就在第一个回合里,大败了各种“票据”。50后很熟悉布票、粮票、购货本…,其实自行车有自行车票,缝纫机有缝纫机票…,票的本质是什么?又为何会被钱大败?
票是用于管理你不能做什么?限制资源分配的额度。而钱是用于赋予你能做什么?最本质的区别钱可以“下崽儿”。也就是钱的周转会生出更多的钱。
中国历代都有兴农抑商的传统,如果把共产主义设定为随意获取资源物品的富裕社会,早期认定的社会主义就是全屏票据的公平社会。整体公平是很难的,测量本身就无解。*小平邓**看透了这个令上帝发笑的伪命题,在49完成政治建国的基础上,他完成了经济建国。
大家都迷信感冒药时,小平却告诉我们,多喝水,免疫系统自己比药好使。其实,药也不过是免疫系统的助手,帮到忙没有还很难说。

宋健月薪六十二,和当时新提拔的院长薪水一样。这是82年的年底。宋健与最早的77级、78级大学生同年毕业。
读研的最后一学期,他终于鼓起勇气给心目中的女神发了封信,说的含蓄,但就是发一张白纸也一样有足够的信息。可女神已经“名花有主”了。他好难过,也许50后在这方面普遍不够勇敢。他陷入深深的自责和沮丧时,接到了班主任叶程欣的一封信。好吧,一切都是天意。另一个朴实善良的女孩就进入他的生活。是高中毕业前参军的一个同班女生。

50后经历了插队和改革初期的变革躁动。生活方式开始发生变化,从数家具的腿到四大件(自行车、缝纫机、手表和收音),之后,又有了电视、冰箱、洗衣机和录音。比这些更早的就只有电灯和抽水马桶了,它们是城市文明的基础标志。所有这些,没有一个是中国人发明的。可在这些变化出现在百姓生活以前,就有了两弹一星。可见和平先于对生活的改善,看看叙利亚难民就理解了。
在法理上,国人终于开始有了向往美好生活的正当性。如果78年算算是改革开放的元年,那么此时,预热其已过,非公经济正如辽源之火,由南向北,由东至西,烧遍神州大地。通胀陡升,而跑赢通胀的不仅是收入,还有生产率、社会知识储备、投资效率等等…。

不到一年的时间,宋健就获得了参加华沙铁组的八专会议的机会。和铁科院的一个室主任一起,乘国际列车,横穿西伯利亚,经莫斯科、华沙、来到会议地点波兰的城市波兹南。
波兰也在改革,内务部官员必须人人公布个人财,监督力度和信息透明度也与媒体的监督紧密结合。可改革绝非一蹴而就,会议下榻的酒店都能有所感知。暖气是会议当天临时开通的,商品也十分匮乏。老百姓在一点明显强于中国,就是“排队”。这是受教育水平最直接测量。波兰绿化不错,来教堂参加宗教活动的人络绎不绝。据说波兰90%的人都信教。
在波兰人眼里的俄国人就和中国人眼里的日本人一样,历史是仇恨的“炼丹炉”。亨廷顿的《文明的冲突》确有远见。
第一次出国,宋健拓宽了视野。接着又去了日本,培训京秦线的远动系统。,说这些,是要表明,上了大学的50后在国企至少有一个身位的优势。前面是断档,他们能力明显强过之前的工农兵学员。但因倍受重用,就失去了下一棒抢跑的敏感性。

就是在宋健和他们的50后意得志满,顺风顺水时,国企之外,正在发生天翻地覆的变化。堂弟堂妹都成了高校老师,这让宋健羡慕不已。可他们正因高校待遇的“清汤刮水”而另谋高就时,宋健却在国企的井底“泡桑拿”。
转眼改革开放进入了深耕期,大批跨国企业进入中国。中关村也成为新的圣地,那是“民进国退”的年代,国企受到挑战。首先是人才竞争的挑战。首当其冲的是外企,薪资高出不是一星半点,不少技术骨干纷纷离去。这便是市场经济那只只认钱的“无形之手”。国企相对于新兴的民企,像一只笨熊,规矩多,难于变通,而计划经济留下的大部分制度多为牵绊。
经多年磨合,国企才找到了大杀气,就是各种各样的资质。国企和民企间的博弈,实则就像农耕民族与游牧民族一样,相互塑造,共同前进。

作为个人,宋健已经看到了自己发展的天花板。他已回北京总部,做了科研所的副总工。获得国家颁发的政府经贴,甚至还成为了市人大代表,和中国青联的委员。
可他知道,若继续留在国企,前面的每一个阶梯都需要他一直鄙视的“情商”。十几年过去了,他这样的技术骨干,单位没有分他一片瓦。37、8,还有勇气“下海”吗?多少50后的国企骨干也遇到了同样的问题,职场的后半程,还值得冒险吗?
还有再次抢跑的勇气吗?人生活什么?自己的初心是什么?怕输吗?会输掉什么?那些荣誉吗?还是铁饭碗?一个国企工作了十四年的人,下海是不是太晚了?问题多了,反倒觉得更加迷失。欲知结果,请看下一集“从食肉到食草”。