近日，NU SKIN凭借“销售服务技能提升学习发展项目”获得由国际人才发展协会（Association for Talent Development，简称“ATD”）颁发的“2023年度ATD卓越实践奖（Excellence in Practice，EIP）”，该奖项被誉为全球人才发展企业培训领域的“奥斯卡”。作为国内仅有的9家获奖企业之一，NU SKIN在组织学习和人才发展方面的持续投入获得国际业界的高度认可。
ATD（人才发展协会）成立于1943年，拥有来自120多个国家或地区的超过35000名会员，是国际公认的专注人才发展的国际性协会组织。ATD卓越实践奖是全球公认的行业标杆性奖项，旨在表彰在实施全面人才发展举措与解决方案方面取得卓越成就的企业。
ATD卓越实践奖的评选过程和条件十分严苛，申请的项目需要有两年的应用时间。为保证评选公平公正，所有ATD设立的企业申请奖项都采取匿名参选原则，参选企业不可在申请材料中透露公司姓名及明显特征。ATD再全球邀请数十位国际专家评审对申报材料进行匿名交叉评选。
作为一家秉承“善的力量”的跨国企业，NU SKIN重视事业经营伙伴的发展和培养，并致力于为伙伴们打造全方位学习成长的培养体系。此次获奖的“销售服务技能提升学习发展项目”项目中，NU SKIN以一线优秀事业经营伙伴多年积淀的销售服务经验形成的“销售服务口袋书”为蓝本，依托“NU学堂”为核心的数字化创新知识系统，通过精细化设计和运营，构建起了一套有效提升事业经营伙伴销售服务绩效的“知识管理与运营提效”运作机制。
其中，“销售服务技能提升学习发展项目”诞生于2020年，凝聚公司善的文化，结合组织需求，致力于解决事业经营伙伴面临的销售挑战。在“销售服务技能提升学习发展项目”推进的2年中，NU SKIN宣发销售服务口袋书，培养营销人才超5600人，人均销售额提升9.4%。不仅如此，通过人才赋能项目的培训，实现了人才发展与企业发展的双向赋能，不仅提升了工作效益，更帮助员工实现自我价值。
在2023年度的35家全球获奖企业中，中国企业占据9席，他们以国际化的人才培养理念，打造与世界接轨的人才培养体系。NU SKIN也是如此，借鉴吸收全球最优经验，坚持以国际化视野和全球思维，为事业经营伙伴提供全球化发展平台。人才发展是企业发展的基础，培养人才是企业对社会的责任担当。未来，NU SKIN将持续推动和落实人才赋能项目，培育更多高素质人才，不断凝聚“善的力量”，赋能品质生活。