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东方俏佳人“绽放”在加拿大，这是一位华人在加拿大创业的故事。
这个世界上没有无缘无故的成功。
去年秋天的时候，我有幸与Jessie和Andrew有一次晚餐的交流，Andrew似乎能够拿着phone book也能说出一大段吸引人故事的销售型性格，与Jessie稳重逻辑型的交流方式相辅相成。我想，除了他们创业辛勤付出之外，这种差异也许是他们生活与事业双收获的重要元素吧。
如果要用一个词来形容Jessie，我会说她是务实的人。这样的性格也许跟她从事多年的专业领域有关 -- 物流与供应链 ，不是一个很Sexy的花哨行业，需要冷静应对处理各种可能发生的突发事件。
我想，七年前刚来加拿大的她，应该从没想过有朝一日她会和先生拥有四家公司，管理着几十名员工，不仅收获了家庭也收获了事业。
本科念制药工程专业的Jessie，毕业后一直在上海知名外企工作， 从货运公司的客服主管稳扎稳打地做到德国化工巨头BASF大中华区物流经理。
和许多选择移民加拿大的人一样，有一子一女的Jessie也是考虑让两个小孩能有更开放多元的教育环境而决定放弃在国内拥有的一切来到陌生的加拿大重新开始，虽然彼时的她，从同济MBA项目毕业三年、正处于事业上升期。
2012年初，离异的Jessie只身带着女儿登陆温哥华。很快，她意识到温哥华虽然气候宜人但并不适合找工作。于是，短登十多天后，Jessie毅然把女儿送回上海，随后独自一人来到多伦多打拼。
失去了熟悉的环境以及原先的人脉，在多伦多一个朋友都没有的Jessie并不惧怕一切从零起步。她去为新移民免费开设的LINC program补英语，结果不到一个月就被老师以“英语水平明显不需要在LINC学习”为由“赶了出来”，让她直接去找工作。
Jessie深知没有加拿大的学历背景也没有本地工作经验，能找到专业对口的工作的可能性几乎为零。机缘巧合，她参加了一个政府针对物流与供应链新移民提供的短期培训课程。两个月项目结束后，她找到了第一份工作——在DHL做操作业务。虽然这份工作对Jessie来说，起点很低，但至少在加拿大职场成功迈出了第一步。于是，Jessie把女儿从上海接回了身边，每天开车30多公里去Mississauga上班，才10岁的女儿懂事地承担起了照顾她的责任。
在DHL工作一段时间后，Jessie遇到了新的机遇——跳槽到了金光纸业担任了物流经理。与此同时，她觉得是时候再组织一个家庭了，开始尝试了网上相亲。寻寻觅觅一年多，见过几十个对象之后，Jessie的Mr. Right终于出现。
对Jessie一见钟情的Andrew是一个刚从生活了四年多的中国台湾搬回多伦多的加拿大人。巧合的是去中国台湾之前，他也是在物流行业工作，而且也离了婚。
相似的工作背景以及生活境遇，让初次见面的Andrew和Jessie一拍即合，有着聊不完的话题。打动Jessie的是，Andrew独自抚养儿子的勇气和对生活的热情。
Andrew那时候住在距离多伦多东部近200公里的一个小镇，正一边寻找物流相关的工作机会一边做着百货公司的销售。距离并没有成为两人之间的障碍。Jessie每周六带着女儿开车两个小时去看Andrew和他的儿子，两个家庭四个人共度周末。
Jessie丝毫没有觉得辛苦，Andrew却不忍心她如此奔波。两个月后，Andrew辞职、带着儿子搬到多伦多继续找工作。Jessie便提议与Andrew一起租个house，可以彼此照顾。
在Andrew处于人生低落的时期，Jessie给了他莫大的精神支持也毫无保留地分享自己找工作的经验，Andrew努力找工作的同时也全心全意照顾Jessie和她的女儿Kristen。两人虽然没有轰轰烈烈的恋爱，却拥有了细水长流的温馨。
几个月后，Andrew找到一份仓储公司的工作。看似稳定下来，他却并不甘心，边打工边酝酿创业的计划。2015年春，他将辞职创业的想法向Jessie提出，Jessie虽然感觉有些出乎意料但没有丝毫反对。两人将各自子女的名字Jack，Benjamin和Kristen进行了一番排列组合，最终，JBK Warehousing & Distribution就此诞生。
看着Andrew热火朝天投入到创业中，忙里忙外分身乏术， Jessie大胆地辞去稳定的工作，全心扶持他。
从没想过创业的Jessie，就这样跟着Andrew从仓储业务做起；四年半后的今天，他们拥有了 仓储、货运、报关及仓储设备维修四家公司，形成了一条产业链 。特别是这两年，他们抓住电商蓬勃发展之际，将Nordstrom，Wayfair，L’Oreal，Amazon等知名企业囊括在了JBK的客户名单上。同时， 平行车出口也是他们业务重点 之一，每年都输出700-800辆高端车。
(左二为Andrew)
除了大客户，JBK也服务个人和中小企业主。Jessie说刚帮助一个新移民朋友把国内买的一集装箱家具和软装全部运来，让她在多伦多建立了新家，又比如，为一名创业者从国内进口了全套烫发染发设备，让他的发廊得以顺利开业。讲到业务，Jessie显得特别兴奋，那种对事业的激情在眼神中显露无疑。
在不到五年的时间里，Jessie与她的先生Andrew从无到有建立了四家公司，并且把Nordstrom，Wayfair，L’Oreal，Amazon等知名企业囊括在了他们的客户名单上，其发展速度之迅速令人非常倾佩。
白手起家的艰辛，Jessie并没有特别提及，但是可以想像超负荷运作的两人，一定是“996”的工作节奏。Jessie说两人每周都差不多要工作70个小时。随着公司业务的蒸蒸日上及团队的日益壮大和稳定，她开始关注工作与生活的平衡，抽时间去gym和yoga，也开始参加一些social活动，而闲不住的Andrew则把业余时间花在家里。
(Jessie和女儿Kristen)
几年前Andrew的前妻将儿子带回了中国台湾，Jessie把自己的儿子从上海接来多伦多团聚，而她父母也会每年来住半年。Andrew对待Jessie的家人犹胜自己的家人，特别是会说一些中文、性格又特别开朗的他让“二老看女婿，越看越欢喜”。Jessie说，自己很幸运，父母不在多伦多的时候，贴心的女儿会帮忙做饭做家务，儿子也特别懂事，不需要两人操心。有时候，他们还会让子女在周末的时候来公司仓库帮忙打包。
夫妻是否适合创业，这个话题似乎在创业家们嘴中经久不衰。有人觉得这样的生活真让人羡慕，工作生活永不分离，也有人问工作与生活中产生了矛盾，如何来平衡？
从Andrew和Jessie的亲身示范来看，虽然两人因为文化背景的差异、处理业务的立场不同而在创业过程中会发生冲突，因为爱，他们懂得去包容和珍惜彼此。只要心平气和就事论事，以高效解决问题为目的进行沟通，共同找到双赢的解决方案。毕竟两人都是从公司利益角度出发，为同一个目标而奋斗。同时，尽量不要把工作问题带回家讨论，也不要把家庭问题带到公司争执。
有人说，识于微时，是件美好的事情。相识于微时的Jessie与Andrew，这一路风雨同心同行，不仅是笃定的生活伴侣更成为默契的事业合作伙伴，这才是最圆满的让人羡慕的结局。
这就是锦程物流网加拿大GCP会员JBK Warehousing & Distribution的创业故事。
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