这两天，一个小学妹说有3个开发商的向他提供了策划岗位，3个开发商都是小地方的小公司，她在考虑去还是不去，问我的意见！我没有直接回她。
对于我个人而言，我是真不希望女孩子做策划，加班熬夜是常事，没有时间谈恋爱也是一道坎（我之前带的一个女徒弟就是这样，每个月都会哭一场，忙得连和男朋友吃饭的时间都没有），没有晋升空间，而且还得顶得住骂。
作为一个策划新手，没有师傅带，是很难上手的，除非自己从执行做起，慢慢地学习，而且公司也不会给你太多的时间。
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作为一个女孩，在一个陌生的环境，而且房地产营销那种环境，很容易让一个女孩守不足自己的底线。在我身边，看到的这样的例子已不是一个两个，有些龌龊事不是像某城才有，小地方也比比皆是。
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作为一个策划，在一个项目工作一般1年到一年半的时间，开盘好了还可以再坚持一下，不好了是被直接干掉的，“杀策划祭天”是现实。对于一个新手来讲，背锅是少不了的。对于一个女孩来讲，工作不稳定，还要当背锅侠，不当策划也罢。
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现在的策划从业人员的素质，大都没有以前的专业水准（仅就本人当地的策划来讲），所谓的操盘手基本没有，经历过项目路全周期哪怕半周期也很少了。目前我们企业大部分是有在一二线城市工作经经历，有的甚至只工作三五个月回流而来，还带着一堆的“方案”“标准化”进公司，会上夸夸其谈，工作上“强制性”，落地效果上差强人意，最后都是项目一线来背锅。
总的来说，房地产营销对女孩来讲是很不友好的，并不是歧视女性，而是就事论事，想要入行策划的女孩，还是早早的退下吧！