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衡阳拥有807万人口，15所高等院校，18万在校大学生，这样的人力资源禀赋对衡阳整个区域经济的发展都具有举足轻重的作用。今天开园的衡阳人力资源现代产业园，将助推衡阳将人力资源的比较优势向竞争优势转变，为实施“一体两翼”发展战略赋能。
上海圣博华康城市规划咨询有限公司董事长励凌峰认为，衡阳劳动力丰富、区位优势突出、产业基础雄厚，这些要素资源都是人力资源产业发展得天独厚的条件，作为衡阳人力资源现代产业园的委托运营方，他们将推动园区朝集聚化、创新化、平台化及融合化方面发展，实现人力资源产业和社会经济效益共赢。
【同期声】
上海圣博华康城市规划咨询有限公司董事长 励凌峰
搭建的是一个平台，搭建的是一个人力资源的生态，所以我们希望它形成一个供需的人才平台和人才链条的平台，这样来实行发展。
科锐国际是国内首家A股上市的人力资源公司，也是首批入驻园区的头部领军企业之一，他们将发挥公司在行业内的资源优势，参与衡阳的人力资源大数据治理、人力资源资本银行、人力资源产业互联网平台的建设，助力衡阳打造人才供应、人才数据、人才服务三链融合，线上线下双向发力，推动人才向衡阳流动。
【同期声】
科锐国际科技与互联网总经理 杨武全
从两个维度来看，一个维度呢我们就希望净流出的人才能够回流到衡阳市 第二个就是基于科锐国际的线上再就业平台 让全国的特别是衡阳籍的这些人才 能够为家乡做贡献。
衡阳人力资源现代产业园以人力资源服务为核心，着力构建产业集聚、总部协同、科技创新、配套服务协同推进的人力服务产业体系，实现人力资源“一站式”服务和发展，也将为我市建设现代产业强市、着力培育14条优势产业链带来更多的人才支撑。
【同期声】
上海圣博华康城市规划咨询有限公司董事长 励凌峰
衡阳正在建设14条产业链，我相信通过这样的人力资源的建设，能为我们衡阳14条产业链来提供人才的保证、人力的保证，这是非常重要的一个基础。