文章作者：琢磨君（助力个人成长，分享生活智慧）

知乎上有人问：“有修养的人，是什么样子的？”

最高赞的回答是：脸上和心里都硬生生地刻着“尊重”二字，和谁在一起，他们都会以尊重的态度处之，不抬高自己，不贬低他人。相反，与别人相处得出优越感的人，大可称之为愚昧。

尊重他人的人，显得更有修养，也更加容易获得他人的尊重。但是人际交往中，关于尊重的思想认知，很多人都理解错了。所以说，关于尊重的以下2个认知，我们早知道，早受益。

1、你尊重别人，别人不一定尊重你；

小的时候，我们以为交朋友最重要的是感情，真心对朋友，朋友也会真心对我们；但是成年后，我们才发现：社交场上的主宰并非感情，而是利益。正如邱吉尔所总结：天下没有永远朋友，只有永远的利益。

当某件事有利可图，敌人可以转换为朋友；当出现了利益分歧，朋友也会变成敌人。所以说，成年人的世界，往往不分对错，只看利弊。正如俗语所说：“穷在闹市无人问，富在深山有远亲”，人们对待你的态度，往往取决于你的财富和地位。

弄明白了这个问题后，我们再来重新审视“尊重”二字，就会看得更加准确。以前，我们以为自己尊重别人，别人就一定会尊重你，正如圣贤孟子所说：“爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之”。

但是后来，我们才会明白，你尊重别人，别人不一定尊重你。因为你想要获得他人的尊重，你除了需要尊重别人之外，你还需要有一定的人格和实力。人生最大的事情，就是做好自己，当你自身足够优秀和有价值，尊重和人脉也都会像蜜蜂追逐花朵一样不请自来。

演员黄渤在采访中说：“以前在剧组里总能遇到各种各样的人，各种小心机。去了以后也结不出账来，谁搭理你啊？但现在，身边全是好人，每一张都是洋溢的笑脸。”

当我们弱的时候，身边的坏人最多！你一味的卑微和讨好，是换不来他人尊重的，打铁还需自身硬，自强不息才是正道。

2、别人尊重你，不是因为你优秀，而是因为他人优秀；

在一般人的认知中，以为他人尊重我们，是我们足够好，值得他人尊重。其实不然，他人尊重我们，是出于一种习惯和修养，是他人内心谦虚有礼的外在修为表现。

一个人足够优秀，有修养，海纳百川，上至长辈亲友，下至晚辈儿女，都能以尊重的态度去与之相处，从不抬高自己，从不贬低别人。

优秀的人，往往对谁都会尊重，因为越是伟大的人反而越觉得自己渺小。我们尊重领导是一种天职，尊重同事是一种本分，尊重下属是一种美德，尊重家人和朋友是一种爱。

老子《道德经》中说：“上善若水，水善利万物而不争”，水往低处流，姿态很低，最终它们更加接近于“道”。大海有谦下之德，吸纳百川，有容乃大，最后成为“百谷之王”；人若是相仿水德，谦虚低调做人，也可以成就非凡。正所谓是“水低成海，人低成王”。

上层社会人捧人，中层社会人不理人，底层社会人踩人；越是优秀的人之间，越懂得互相尊重。我们以为别人尊重我们，是因为我们很优秀。慢慢的我们明白了，别人尊重我们，是因为别人很优秀；优秀的人更懂得尊重别人。对他人恭敬，其实是在庄严我们自己。

曾国藩在临终遗言中告诫儿子们“主敬则身强”，就是说：我们主观上对人对事对物态度，如果是恭恭敬敬，就能使得身心强健。我们尊重他人，其实就是尊重自己，让自己受益。所以说，要想获得他人尊重，我们首先要尊重他人，其次要让自己配得上他人的尊重。

结语：

“欲望无限，需求有限”，著名心理学家马斯洛总结了一个经典的“马*诺斯**需求定律”，将人的需求由低到高分为五个等级：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。

尊重需求属于高层次的需求，分为自尊、他尊和权力欲三类，包括自我尊重、自我评价以及尊重别人，但是这种需要很少人能够得到完全的满足。所以说，我们在人际交往中，关于尊重的以上2种认知，我们越早知道，越早受益。

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