年轻人不敢辞职？
本科生真的成了求职市场上最尴尬的存在？
年龄越大越容易受到招聘歧视？
什么行业是大家眼中的风口？
今年4月公布的就业数据显示，24岁以下青年人失业率首破20%，进入6月，求职的年轻人们战况如何了？
就业市场是否真的有大家描述的那么难？
带着这些大家普遍关心的职场话题，近日， 后浪研究所 发起了一项年轻人求职小调查，结果得出以下几个重要结论，现分享如下：
1、一线城市机会更多
按不同城市来看， 武汉 的平均求职难度最高，为7.67，重庆和成都也排名靠前，生活虽然安逸，但找份工作却不容易，新一线城市成了求职困难重灾区。
相对而言， 北上广深 的工作机会还是很多的，在四大城市中， 深圳 成了最好找工作的城市。
2、技能缺失成求职困难主因
年轻人求职困难，到底卡在了哪一关？
调查发现， 近4成年轻人都因为技能特长缺失而求职受阻。
PS、PR、AE、SQL、Python，这些看着就让人头大的字母里，写在了每个招聘岗位的加分项里。
很多人都觉得自己 求职困难主要原因是没有一技之长。
另外，超3成年轻人都因为缺少人脉资源、社会实践、工作经验不足，不会自我包装，而与理想工作含泪挥别。
技能、人脉和阅历 是求职路上最重要的三角。
至于求职受阻的客观因素，有33.4%是因为专业受限，有22.4%是因为年龄歧视，也有16.8%是因为性别歧视。
3、IT互联网依旧是最理想求职行业
俗话说，站在风口上，猪都能飞起来，总有一些敏锐的年轻人能搭上朝阳行业的快车。
在年轻人眼中， 互联网依旧是今年最值得投递的热门行业 ，占比为50%，多数人依旧把互联网作为投递优先选择。
三成多年轻人瞄上了近些年热度逐渐走高的新能源、新消费，仅有22.5%的人把考公考编当做备选。
紧跟其后的是AI，有21%的人选择了这个行业，前几年拿到天价薪资的元宇宙工程师，今年又纷纷转头奔向AI行业。
另外，还发现，00后和90后对热门行业的认知存在差异， 90后把目光投向新能源、AI、医疗健康，00后更喜欢自媒体、考公考编、教育道路。
但相同的是，他们都不约而同把互联网当作择业首选。
同样，根据城市等级不同，我们也看到了类似的差异。 一线城市的年轻人，渴望挤进新消费、新能源赛道，而三四线城市的求职青年，还是考公、考编、自媒体老三样。
但他们同样把互联网当成了求职首选。
以上调查，足以说明： IT互联网行业依旧是年轻人的择业首选，掌握一技之长能让年轻人就业变得更容易！
为什么年轻人都如此钟爱互联网工作？
智联招聘曾做过相关调研，发现2023届毕业生期望去 IT/通信/电子/互联网行业 的比例达到了 25% ，成为了 2023届毕业生最想从事的行业 。
互联网行业因为 薪资高、前景广、人才缺口大、不拼家庭背景 等原因而受到众多年轻人的青睐。
很多人在原有行业无法获得更好发展，就有了转行想法，既然原路走不通，不如换路走！而互联网因为宽广的前景，以及与众多行业关联的特殊属性，成为了大家的选择之一，其中 程序员岗位 更受欢迎。
当前数字经济已经成为社会经济发展的新动能，掌握数字技能的毕业生在就业市场上更具有优势。
而根据智联招聘开展的“非数字专业毕业生在深造时是否会转向数字类专业调查”中的结果显示：14.9%选择转向数字类专业；18.1%不感兴趣；67%的受访者表示感兴趣但缺乏基础无法胜任。
可见，随着数字经济的发展，毕业生转行成为程序员的意愿已非常强烈， 但“缺乏基础”成为最大障碍。 通过培训的方式快速、高效获取专业技能，成为了大家增加就业优势的有效途径。
综上，当代青年人要想突破就业瓶颈，需要在个人技能提升方面多下功夫， 掌握了一技之长，更容易实现就业。